რა არის საპენსიო ასაკი ბელორუსში. საპენსიო ასაკი ბელორუსის მაცხოვრებლებისთვის
ჩვენს ქვეყანაში ყველას აინტერესებს, რა არის საპენსიო ასაკი ბელორუსიაში, რადგან ალექსანდრე ლუკაშენკოს ხშირად აქვს საკმაოდ პროგრესული იდეები.
რა მისცა საპენსიო რეფორმამ ბელორუსიაში?
რესპუბლიკაში საპენსიო რეფორმა შორს არის ახალი მოვლენისგან, რადგან ის ჯერ კიდევ 2016 წლის იანვარში განხორციელდა. შეიძლება ითქვას, რომ ორი წლის წინ მიღებული კანონპროექტის ფარგლებში საპენსიო ასაკის მატებამ ეს ქვეყანა პიონერად აქცია. ზემოაღნიშნული რეფორმა.
აქცენტი გაკეთდა არა იმდენად ბელორუსში საპენსიო ასაკის ამაღლებაზე, არამედ სოლიდარობის ტიპის ახალი სისტემის ორგანიზებაზე. ბელორუსის ოფიციალურმა პირებმა მომავალი პენსიის გარდა დამოუკიდებლად დაზოგვის საშუალებაც მისცეს.
ქვეყანაში ღირსეული პენსიის მიღების უფლება აქვთ მათ, ვინც დაასრულა მუშაობა ან მიაღწია ასაკს, როდესაც ეს შეუძლებელი ხდება. ბელორუსის საპენსიო ფონდში შეგიძლიათ იპოვოთ ორნახევარი მილიონი პენსიონერი, რომლებსაც ენიჭებათ გადასახადები ხანდაზმულობისა და სოციალური საკითხებისთვის.
საპენსიო უზრუნველყოფის თავისებურებები ქვეყანაში
სავალდებულო შეღავათების სისტემის რეფორმამდე ბელორუსელები ყოველთვიური შეღავათების გადახდისას იყენებდნენ საბჭოთა საფუძველს, რომელიც ითვლებოდა ყველაზე საიმედოდ და სტაბილურად.
სახელმწიფოს აქვს სოლიდარული საპენსიო სისტემა, რომელიც მიუთითებს:
- განაწილების პრინციპი;
- შენატანების დაგროვების მიზნით სოციალური დაცვის ფონდის არსებობა;
- სოციალური დაცვის ფონდში ფულადი შენატანების გადარიცხვას ახორციელებს არა თავად მომავალი პენსიონერი, არამედ მისი პირდაპირი დამსაქმებელი;
- თანამშრომლებს შეუძლიათ ყოველთვიურად შეიტანონ ხელფასის დამატებით ერთი პროცენტი ყოველწლიურად 12%-ის დასაგროვებლად;
- სოციალური დაცვის ფონდის ხაზინიდან რეგულარულად ირიცხება თანხები პენსიებისა და სოციალური გადასახადებისთვის.
მოხუცებულთათვის ნაღდი ანგარიშსწორების ზომაზე შეიძლება გავლენა იქონიოს არა მხოლოდ ხელფასის ზომაზე, საიდანაც მოხდა გამოქვითვა, არამედ სოციალური უზრუნველყოფის ფონდში სადაზღვევო შენატანების გადახდის ვადამ.
ბელორუსიაში არ არსებობს ცალკე დაფინანსებული საპენსიო სისტემა, მაგრამ მამაკაცებსა და ქალებს უფლება აქვთ დამოუკიდებლად დააგროვონ ფული არა სახელმწიფო საპენსიო ფონდებში, არამედ კერძო სადაზღვევო ფონდებში, რათა თანდათან გაზარდონ გადახდების ოდენობა.
საპენსიო ასაკი
ბელორუსიაში საპენსიო ასაკი 2017 წლის იანვრიდან გაიზარდა:
- 63 წელი მამაკაცებისთვის;
- ქალებისთვის 58 წელი;
- საზოგადოების მამაკაცის ნახევრის სტაჟი გაიზარდა ოცდახუთ წლამდე, ხოლო ქალის ნახევარი ოც წლამდე.
ბელორუსიაში მიღებული საპენსიო ასაკი ქალებისა და მამაკაცებისთვის ადრე იყო მხოლოდ ორმოცდათხუთმეტი და სამოცი წელი (61 წელი), მაგრამ სამსახურის ხანგრძლივობა არ შეცვლილა.
ხანდაზმულ ასაკში საპენსიო ასაკი ეტაპობრივად, ანუ ყოველწლიურად 6 თვით გაიზრდება. მიუხედავად იმისა, რომ 2018-2019 წლებში სტაჟი არ აღემატება თექვსმეტ წელს, მაგრამ სოციალური დაცვის ფონდში სადაზღვევო შენატანების მუდმივი გადარიცხვა სავალდებულოა. შემდეგ, ბელორუსში საპენსიო ასაკის მსგავსად, სტაჟი თანდათან გაიზრდება ექვსი თვით, ასე რომ, 2019 წელს ის ჩვიდმეტი წლის იქნება.
პენსიის გაანგარიშებისას, მისი ზომა დამოკიდებული იქნება პერიოდზე:
- სამხედრო სამსახური;
- დეკრეტული შვებულება;
- შვებულება მცირეწლოვან ბავშვებზე ზრუნვისთვის;
- უმაღლეს საგანმანათლებლო დაწესებულებაში სწავლა;
- უმუშევრობის მდგომარეობაში ყოფნა.
მაქსიმალური მიღებული მომსახურება მიაღწევს ორმოცდათხუთმეტ წელს ქალებსა და მამაკაცებში, ხოლო მინიმალური ასაკობრივი პენსია არ აღემატება 49,45-ს, ხოლო საშუალო იქნება 300 რუბლი.
ვინ იღებს პენსიას შეღავათიან საფუძველზე?
როგორც მსოფლიოს ყველა ცივილიზებულ ქვეყანაში, ბელორუსიაშიც შესაძლებელია პენსიაზე გასვლა არა ასაკის მიხედვით, არამედ შეღავათიანი პირობებით. ამისათვის თქვენ უნდა მოხვდეთ ერთ-ერთ კატეგორიაში:
- ნებისმიერი ჯგუფის შეზღუდული შესაძლებლობის მქონე პირები;
- დედები, რომლებიც ზრდიან სამ ან მეტ შვილს;
- სახიფათო ან მავნე სამუშაო პირობებში მუშაობა;
- რთული კლიმატური პირობების მქონე რეგიონებში მუშაობა;
- პირები, რომლებიც ამოწმებენ ოთხმოცი წელზე უფროსი ასაკის ნათესავს;
- შეზღუდული შესაძლებლობის მქონე ბავშვის მეურვეები;
- რომლებმაც დაკარგეს ერთი ან ორივე მშობელი.
საპენსიო გადასახადის დასანიშნად მოგიწევთ ხუთი წლის განმავლობაში მუშაობა და კანონით განსაზღვრული რიგი სხვა პირობების დაცვა.
მინიმალური პენსიის ოდენობა
შრომითი პენსია მინიმალური გეგმის ასაკის მიხედვით არის უმაღლესი საარსებო მინიმუმის ოცდახუთი პროცენტი, ხოლო შეღავათიანი კატეგორიებისთვის არის:
- პირველი და მეორე ჯგუფის ინვალიდებისთვის - 100%;
- მესამე ჯგუფის ინვალიდებისთვის – 50%;
- ჰეროინი დედებისთვის – 100%;
- მათთვის, ვინც დაკარგა მარჩენალი – 100%;
- ობოლი სტატუსის მქონე ბავშვებისთვის – 200%.
თუ პენსია მინიმალურია, მაშინ სახელმწიფოსგან იქნება დამატებითი გადასახადები ბელორუსში საშუალო ხელფასის ოცი პროცენტის ოდენობით, ასაკის მიხედვით. ზოგიერთ კატეგორიას გაზრდილი პენსიები და შემწეობები ცალკეულ მოქალაქეებზე ზრუნვისთვის.
ამ დროისთვის დამატებითი ანაზღაურება უმუშევარი პენსიონერებისთვის, რომლებმაც უკვე მიაღწიეს სამოცდათხუთმეტ წელს და იღებენ სოციალურ პენსიას, ასევე გათვალისწინებულია ოფიციალურ დონეზე.
როგორ ენიჭება სოციალური პენსია?
სოციალური პენსია ენიჭება იმ კატეგორიებს, რომლებიც არ მიიღებენ ხანდაზმულთა პენსიას ან სხვა გადასახადებს საზღვარგარეთიდან ქვეყნის ხელშეკრულებებით. მიმდინარე წლის 1 მაისიდან სოციალური გეგმის პენსიის ზომა გაიზარდა 364 რუბლამდე.
სოციალური პენსიის მიღების სრული უფლება უპირველეს ყოვლისა აქვთ მამაკაცებსა და ქალებს, რომლებმაც მიაღწიეს შესაბამისად 65 და 60 წელს, მაგრამ არ აქვთ შეზღუდული შესაძლებლობები, ჰყავთ შეზღუდული შესაძლებლობის მქონე ბავშვები ან დაკარგეს ერთადერთი მარჩენალი.
შრომითი პენსიების ინდექსაცია მიმდინარე წლის მაისში განხორციელდა დაახლოებით 5,4 პროცენტით, ხოლო სოციალური გადასახადების გაზრდა იგეგმება რამდენიმე წელიწადში ორმოცი პროცენტით.
მიმღებებს შეუძლიათ მიმართონ სოციალური პენსიების ინდექსირებას, თუ:
- გაიზრდება საშუალო ხელფასი ქვეყანაში;
- შეიცვალა ერთ ადამიანზე ცხოვრების ღირებულება;
- პრემიები და დანამატები იზრდება.
ბელორუსიაში სულ მცირე 2 354 000 საპენსიო ასაკის ადამიანია და ეს მაჩვენებელი ყოველწლიურად დაახლოებით 40 000-ით იზრდება, ამიტომ ზემოაღნიშნული რეფორმა უფრო აუცილებელია, ვიდრე ოდესმე.
ბოლო დრომდე ბელორუსიაში საპენსიო ასაკი იყო 55 და 60 წელი ქალებისა და მამაკაცებისთვის, შესაბამისად. ეს ღირებულებები ჯერ კიდევ საბჭოთა პერიოდში დამკვიდრდა და ევროპაში ერთ-ერთი ყველაზე დაბალი იყო.
სიცოცხლის ხანგრძლივობის ზრდა, პენსიონერების რაოდენობის ზრდა მომუშავე მოქალაქეებთან მიმართებაში - ამ და სხვა ფაქტორებმა აიძულა ბელორუსის რესპუბლიკის მთავრობა გაეტარებინა საპენსიო რეფორმა. ამიტომ, 2016 წლის 11 აპრილიდან ჩვენს ქვეყანაში საპენსიო ასაკი გაიზარდა. რეფორმა დასრულდება 2022 წლისთვის და შემდეგ ჩვენი ქალები პენსიაზე გადიან 58 წლის ასაკში, ხოლო კაცები 63 წლის.
ცხრილი საპენსიო თარიღით 2017 წლიდან
| დაბადების თარიღი | საპენსიო ასაკი, წლები | საპენსიო პერიოდი | ||
| მამაკაცები | ქალები | მამაკაცები | ქალები | |
| 01.01-30.06.1957 | 01.01-30.06.1962 | 60,5 | 55,5 | 01.07-31.12.2017 |
| 01.07-31.12.1957 | 01.07-31.12.1962 | 61 | 56 | 01.07-31.12.2018 |
| 01.01-30.06.1958 | 01.01-30.06.1963 | 61,5 | 56,5 | 01.07-31.12.2019 |
| 01.07-31.12.1958 | 01.07-31.12.1963 | 62 | 57 | 01.07-31.12.2020 |
| 01.01-30.06.1959 | 01.01-30.06.1964 | 62,5 | 57,5 | 01.07-31.12.2021 |
| 01.07-31.12.1959 და უმცროსი | 01.07-31.12.1964 და უმცროსი | 63 | 58 | 01.07-31.12.2022 |
ვინ არიან პენსიონერები მოქმედი კანონმდებლობის თვალსაზრისით?
კანონის თანახმად, პენსია არის წლების გარკვეული რაოდენობა, რის შემდეგაც ქვეყნის მოქალაქეებს აქვთ ყოველთვიური შემწეობის მიღების უფლება. ყველაზე ხშირად, სიტყვა "პენსია" ეხება ხანდაზმულ პენსიას. ბელორუსიაში ასევე არსებობს სხვა სახის პენსია - ინვალიდობისთვის, მარჩენალის დაკარგვასთან დაკავშირებით და ა.შ.
ასაკობრივ პენსიებს რესპუბლიკური ბიუჯეტიდან იხდიან. ყველა დასაქმებული პირი ახორციელებს შენატანებს სოციალური დაცვის ფონდში შემოსავლის 1%-ის ოდენობით, ხოლო დამსაქმებლები - 28%.
მთავრობის მიერ მიღებული რეფორმის შესაბამისად, ბელორუსში პენსიაზე გასვლა 2017 წლის 1 იანვრიდან ეტაპობრივად იცვლება. ამ თარიღიდან ყოველწლიურად მამაკაცებისა და ქალების საპენსიო თარიღები იცვლება 6 თვით. სხვა სიტყვებით რომ ვთქვათ, 2017 წელს ბელორუსში საპენსიო ასაკი იყო 55,5 და 60,5 წელი ქალებისა და მამაკაცებისთვის, შესაბამისად. 2018 წელს კი ეს პერიოდები კიდევ ექვსი თვით გაიზრდება - 56 და 61 წლამდე.
ამრიგად, 2022 წლის იანვრიდან ბელორუსის რესპუბლიკაში საპენსიო ასაკი გაიზრდება 58 და 63 წლამდე. კანონი ჯერ კიდევ არ ითვალისწინებს საპენსიო ასაკის შემდგომ ზრდას. ყოველწლიურად საპენსიო რეფორმა დაახლოებით 100 ათას ადამიანს შეეხება - მათ დაგეგმილზე გვიან მოუწევთ პენსიაზე გასვლა.
დროული და ეკონომიკურად განხორციელებადი რეფორმა
აღსანიშნავია, რომ რეფორმის დასრულების შემდეგაც ბელორუსიაში პენსიაზე გასვლა ევროპაში ერთ-ერთი ყველაზე ადრეული იქნება. ევროკავშირის უმეტეს ქვეყნებში, აშშ-სა და იაპონიაში მოსახლეობის საპენსიო ასაკი 60-65 წელია. ამასთან, ამ საკითხში მამაკაცსაც და ქალსაც ერთნაირი უფლებები აქვთ - მათთვის გასვლის განსხვავებული ვადები არ არის გათვალისწინებული.
სტატისტიკის მიხედვით, ბელორუსიაში 2 მილიონ 350 ათასზე მეტი პენსიონერია. ყოველწლიურად ეს რიცხვი დაახლოებით 40-50 ათასი ადამიანით იზრდება, მაშინ როცა მშრომელთა რაოდენობა ასეთი შთამბეჭდავი ტემპით არ იზრდება. „საპენსიო საკითხის“ მოსაგვარებლად მთავრობამ არაპოპულარული რეფორმის წამოწყება გადაწყვიტა.
2018 წელს ბელორუსში საპენსიო ასაკი დიდად არ განსხვავდება ჩვეულებრივი ღირებულებებისგან - 61 წელი მამაკაცებისთვის და 56 წელი ქალებისთვის. მომავალში ის გაიზრდება, მაგრამ მატება იქნება პროგრესული და არ იქნება შოკი მოსახლეობისთვის. ქვეყნის ეკონომიკისთვის კი პენსიის ასეთი ზრდა მხოლოდ სარგებელს მოუტანს.
საპენსიო ასაკის ამაღლების ახალი ეტაპი შესაძლოა 2023 წელს დაიწყოს.
გასული წლიდან ბელორუსიაში საპენსიო ასაკი ყოველწლიურად იზრდება. ეს პროცესი უნდა დასრულდეს 2022 წელს, როდესაც ქალები 58 წლის ასაკში დაიწყებენ პენსიაზე გასვლას, ხოლო მამაკაცები 63 წლის ასაკში. უფრო მეტიც, 2022 წლის შემდეგ ქალისა და მამაკაცის საპენსიო ასაკი შესაძლოა გათანაბრდეს. სახელმწიფო უკვე განიხილავს მსგავს სცენარს.
გენდერული თანასწორობა პენსიონერებისთვის
სოციალური დაცვის ფონდი, საიდანაც მოსახლეობა პენსიებსა და შეღავათებს იღებს, ბოლო ხუთი წელია (2013 წლიდან) დეფიციტს განიცდის. ბოლო წლებში ეს დეფიციტი რესპუბლიკური ბიუჯეტის სუბვენციების წყალობით დაიფარა.
ეს მდგომარეობა აწუხებს ბელორუსის ხელისუფლებას. აქედან გამომდინარე, გასაკვირი არ არის, რომ 2019 წლის ბიუჯეტის მომზადებისას ხელისუფლებამ გადაწყვიტა განეხილა, თუ რა უნდა გაეკეთებინა სოციალური დაცვის ფონდის ქრონიკულ დეფიციტს.
BelaPAN-ის ცნობით, სოციალური უზრუნველყოფის ფონდის დეფიციტის თემა ამ კვირაში ექსპერტთა ჯგუფმა განიხილა, რომელიც რესპუბლიკის საბჭოში შეიკრიბა. მათ შორის იყვნენ სამინისტროებისა და დეპარტამენტების მაღალი თანამდებობის პირები.
დაგეგმილია სოციალური დაცვის ფონდის ბალანსის უზრუნველყოფა ღონისძიებების კომპლექსით, მათ შორის ფონდის გარკვეული ხარჯების რესპუბლიკურ ბიუჯეტში გადარიცხვით.- განუცხადა BelaPAN-ს ექსპერტთა ჯგუფის შეხვედრის შედეგებს საპარლამენტო წრეების თანამოსაუბრემ.
კერძოდ, შემოთავაზებულია უზრუნველყოს, რომ პირველი ჯგუფის ინვალიდთა და 80 წელს მიღწეულ მოხუცთა მოვლის სარგებელი დაფინანსდეს რესპუბლიკური ბიუჯეტიდან და არა სოციალური უზრუნველყოფის ფონდებიდან. ფონდი.
კიდევ ერთი წინადადება, რომელიც ხელისუფლებამ ექსპერტთა ჯგუფის შეხვედრაზე გააჟღერა, იყო ავადმყოფობის ანაზღაურების მიდგომების გადახედვა, რაც ასევე შეამცირებს სოციალური დაცვის ფონდის ხარჯებს. კერძოდ, შემოთავაზებულია, რომ პირველი სამი კალენდარული დღის განმავლობაში არ გადაუხადონ თანამშრომლებს ავადმყოფობის შვებულება ზოგად დაავადებასთან ან დაზიანებასთან დაკავშირებით სახლში, არამედ გადაიხადონ მხოლოდ დროებითი ინვალიდობის მეოთხე დღიდან.
სახელმწიფო საშუალოვადიან პერსპექტივაში გეგმავს სხვა ღონისძიებების გატარებას, რაც მოსახლეობის დაბერების გამო სოციალური დაცვის ფონდზე ტვირთის ზრდას თავიდან აიცილებს. კერძოდ, ოფიციალურ დონეზე განიხილება საპენსიო ასაკის შემდგომი გაზრდის შესაძლებლობა.
„რესპუბლიკის საბჭოში გაჟღერებული წინადადება არის ქალებისთვის საპენსიო ასაკის გაზრდის გაგრძელება. ამ შემთხვევაში საპენსიო ასაკის ამაღლების ახალი ეტაპი შესაძლოა 2023 წლიდან დაიწყოს.- განაცხადა BelaPAN-ის თანამოსაუბრემ საპარლამენტო წრეებში.
შეგახსენებთ, რომ 2016 წელს ბელორუსმა უკვე გადაწყვიტა 2017 წლიდან ყოველწლიურად ექვსი თვით გაზარდოს საპენსიო ასაკი ქალებისა და მამაკაცებისთვის. შედეგად, 2017-2022 წლებში ქალებისთვის საპენსიო ასაკი 55-დან 58 წლამდე გაიზრდება, ხოლო მამაკაცებისთვის - 60-დან 63 წლამდე.
სახელმწიფო შეფასებით, ქალებისთვის საპენსიო ასაკის გაზრდა 58-დან 63 წლამდე, რაც შეიძლება განხორციელდეს 2023-2032 წლებში, ხელს შეუშლის სოციალური უზრუნველყოფის ფონდის დეფიციტის ზრდას და ამავდროულად შეინარჩუნებს პენსიებს არსებულ დონეზე. საშუალო თვიური ხელფასის 40% მაინც).
გარდაუვალი პერსპექტივა
ბელორუსი ეკონომისტები თვლიან, რომ ნაკლებად სავარაუდოა, რომ თავიდან იქნას აცილებული ქალების საპენსიო ასაკის კაცების დონეზე აწევა.
„სავარაუდოა, რომ შესაძლებელი იყოს ქალების უფლების შენარჩუნება პენსიაზე 5 წლით ადრე, ვიდრე მამაკაცები. მოსახლეობის დაბერების გათვალისწინებით, ამას დასჭირდება ან სოციალური უზრუნველყოფის ფონდში შენატანების გაზრდა, რომელიც ისედაც მაღალია, ან საპენსიო გადასახდელების შემცირება, რომელიც ისედაც მცირეა. ამიტომ, ქალების საპენსიო ასაკის კაცების დონეზე აწევა, დიდი ალბათობით, მოხდება“.მარია აკულოვამ, ბელორუსის ეკონომიკური კვლევისა და საგანმანათლებლო ცენტრის მკვლევარმა (BEROC), აღნიშნა BelaPAN-ის კომენტარში.
ამ დასკვნას დემოგრაფიულ მონაცემებზე დაფუძნებული ექსპერტების გათვლები ადასტურებს.
„ჩვენი გამოთვლები, რომლებიც კვლევის ფარგლებში გავაკეთეთ, აჩვენებს, რომ სოციალური უზრუნველყოფის ფონდის დეფიციტის გრძელვადიან პერსპექტივაში აცილების მიზნით, ქალთა საპენსიო ასაკი კაცების დონემდე უნდა გაიზარდოს. ამიტომ, დიდი ალბათობით, ბელორუსიაში საპენსიო ასაკის ამაღლების პროცესი 2022 წელს არ შეჩერდება“., - ვარაუდობს ბელორუსის ეკონომიკური კვლევისა და საგანმანათლებლო ცენტრის (BEROC) აკადემიური დირექტორი კატერინა ბორნუკოვა.
ქალთა საპენსიო ასაკის გრძელვადიან პერსპექტივაში ამაღლება სრულიად ლოგიკური პროცესია, მიიჩნევს ეკონომისტი.
„იმის გათვალისწინებით, რომ ქალები საშუალოდ კაცებზე 10 წლით მეტს ცოცხლობენ, ასეთი ცვლილებები გასაგებია. ამასთან, შემაშფოთებელია კიდევ ერთი ფაქტი. სახელმწიფოს ნაბიჯები საპენსიო სისტემასთან დაკავშირებით ჯერჯერობით მხოლოდ საპენსიო ასაკის გაზრდის ღონისძიებებით შემოიფარგლება, თუმცა ღირდა დიდი ხნის წინ ეფიქრა დაგროვებითი საპენსიო სისტემის განვითარების სტიმულირებაზე“.- ამბობს ბორნუკოვა.
სხვათა შორის, საექსპერტო ჯგუფის შეხვედრაზე დაისვა და განიხილეს საკითხი, რომ საპენსიო გადასახადები უნდა იყოს დაკავშირებული საპენსიო შენატანების ოდენობასთან.
„ცხადია, რომ დაგროვებითი საპენსიო სისტემა განვითარდეს, აუცილებელია უზრუნველყოს არა მხოლოდ მაკროეკონომიკური სტაბილურობა, არამედ მოსახლეობის სავალუტო რისკების ჰეჯირების შესაძლებლობა. მოსახლეობა დაიწყებს დანაზოგის შენახვას არა კარადაში, არამედ განახორციელებს ნებაყოფლობით საპენსიო შენატანებს მხოლოდ იმ შემთხვევაში, თუ დარწმუნებული იქნება, რომ ასეთი დანაზოგი არ გაუფასურდება“, -მარია აკულოვა ხაზს უსვამს.
სხვათა შორის, ეროვნული ბანკის მაისის კვლევამ აჩვენა, რომ მოსახლეობა ინფლაციური პროცესების ეტაპობრივ შემცირებას ელის, მაგრამ მაინც ურჩევნია დანაზოგი შეინარჩუნოს უცხოურ ვალუტაში. სწორედ ამას აკეთებს გამოკითხულთა 76,2% ეროვნულ ვალუტაში დაზოგვის მომხრე გამოკითხულთა მხოლოდ 23,8%.
ზოგადად, ბელორუსელები ახლა ნაკლებად სავარაუდოა, რომ მზად იქნებიან რუბლის გრძელვადიანი დანაზოგის გასაკეთებლად. მაგრამ ღირს ხანგრძლივი პროფესიული კარიერის მომზადება. სახელმწიფოდან შემოსული სიგნალები მიუთითებს იმაზე, რომ ბევრი ადამიანი, ალბათ, მალე ვერ ნახავს პენსიას, ამიტომ სიბერეში, პირველ რიგში, საკუთარ თავს უნდა დაეყრდნოთ.
ყველა ადამიანს, დამსახურებულ პენსიაზე გასვლისას, იმედოვნებს, რომ სიბერეში მიიღებს ღირსეულ ფინანსურ უზრუნველყოფას, რაც საკმარისი იქნება ცხოვრების კარგი დონის შესანარჩუნებლად. მაგრამ როგორც რეალურ ცხოვრებაში ვხედავთ, ჩვენი გეგმები ერთია, მაგრამ სახელმწიფოს გეგმები და ფინანსური შესაძლებლობები სულ სხვაა.
ბელორუსში პენსიებს იღებენ ყველა იმავე კატეგორიის მოქალაქეები, როგორც სხვა ქვეყნებში. გადახდების ოდენობა დამოკიდებულია როგორც სამსახურის ხანგრძლივობაზე, ასევე დაკავებულ თანამდებობაზე. მაგრამ ზოგადად, საშუალო პენსია ქვეყნის მასშტაბით დაახლოებით იგივეა და იშვიათია პენსიონერების პოვნა, რომლებიც სხვებზე მნიშვნელოვნად მეტს იღებენ.
ბელორუსიაში რა ასაკში გადიან პენსიაზე?
პენსიონერად ითვლება პირი, რომელმაც მიაღწია კანონით დადგენილ საპენსიო ასაკს და რომელსაც აქვს პენსიის გადახდის უფლება.
ბოლო დრომდე ეს იყო 60 წელი მამაკაცებისთვის და 55 წელი ქალებისთვის. მაგრამ რამდენიმე წლის წინ კანონში ცვლილებები შევიდა და ახლა მამაკაცები პენსიაზე გადიან 63 წლის ასაკში, ხოლო ქალები 58 წლის ასაკში. ანუ საპენსიო ასაკი სამი წლით გაიზარდა.
აღსანიშნავია, რომ გადასვლა შეუფერხებლად განხორციელდა და საპენსიო ასაკის ადამიანებმა შეძლეს პენსიაზე გასვლა არა ამ ასაკის მიღწევისთანავე, არამედ უფრო ადრე.
საშუალო პენსია ქვეყანაში
2017 წლის ბოლოს, ბელორუსში საშუალო პენსია იყო 314 რუბლი, ხოლო საპენსიო გადასახადები ოდნავ განსხვავდება რეგიონის მიხედვით. ყველაზე მაღალი პენსიები მიიღება დედაქალაქში - 316 ბელორუსული რუბლი, ხოლო ყველაზე დაბალი - ბრესტის რეგიონში - 299 რუბლი. სხვა რეგიონებში საშუალო პენსია ამ თანხების ფარგლებში მერყეობს.
შეგახსენებთ, რომ ქვეყანაში საშუალო პენსია დაახლოებით 2,1-ჯერ აღემატება პენსიონერებისთვის კანონით დადგენილ მინიმალურ საარსებო მინიმუმს. მაგრამ პრაქტიკაში ხშირად სხვაგვარად გამოდის, როდესაც რეალური პენსია საკმარისია მხოლოდ საჭიროებისთვის. თუმცა, ეს პრობლემა დამახასიათებელია დსთ-ს მრავალი ქვეყნისთვის!
რაც შეეხება სოციალურ პენსიებს, ისინი კვლავ ყველაზე მაღალია მინსკში და საშუალოდ 217 რუბლია, ხოლო ყველაზე დაბალი სოციალური პენსიები მიიღება გომელის რეგიონში - 174 რუბლი.
პენსიის ინდექსაცია
როგორც ნებისმიერ სხვა ქვეყანაში, საპენსიო გადასახადები რეგულარულად გადაითვლება ინფლაციის გათვალისწინებით. ბელორუსიაში პენსიების გადაანგარიშება ხდება წელიწადში ერთხელ მაინც და ხშირად უფრო ხშირად. ბოლო გადაანგარიშება განხორციელდა 2018 წლის 1 თებერვალს. გაიზარდა როგორც შრომითი, ასევე სოციალური შეღავათები.
ყველა გამოთვლა ხორციელდება დადგენილი ცხოვრების ღირებულების გათვალისწინებით, რაც შესაძლებელს ხდის გავითვალისწინოთ ადამიანების რეალური საჭიროება მათი შემოსავლის დონის გაზრდის მიზნით. ამრიგად, 80 წელზე უფროსი ასაკის პენსიონერებისთვის, ბოლო გადაანგარიშებით, პრემიები გაკეთდა 45 რუბლის ოდენობით, რაც საშუალო პენსიის თითქმის 25% -ს შეადგენს.
რა ღირს ეს დოლარში?
მათთვის, ვინც არ იცნობს ბელორუსული რუბლის მიმდინარე კურსს დოლართან მიმართებაში, შეიძლება გაუჭირდეს იმის გაგება, თუ რა არის მინიმალური პენსია ბელორუსში დოლარში. მაგრამ ამის გაკეთება ადვილია - გაყავით რომელიმე ზემოთ ჩამოთვლილი თანხა ორზე და მიიღებთ სავარაუდო ციფრს დოლარში. ბელორუსული რუბლის საშუალო კურსი 1,96-2 რუბლს შეადგენს 1 დოლარამდე და ფულის გადატვირთვის შემდეგ დიდად არ გაზრდილა.
ჩვენ ვხედავთ, რომ ბელორუსიაში შრომითი პენსია საშუალოდ 155 დოლარია, ხოლო სოციალური პენსია - 100. მინიმალური პენსია 182 რუბლი ან 90 დოლარია.
ბონუსები მომსახურების ხანგრძლივობისთვის
მათ, ვინც ახლახან გეგმავს პენსიონერთა რიგებში შესვლას, ხშირად აინტერესებს კითხვა, რა იქნება პენსიის ზომა ბელორუსში, თუ ისინი მუშაობენ 30 წლის ან მეტი ხნის განმავლობაში. და კანონმდებლობაში აღნიშნულია ეს პუნქტი - თუ სამუშაო გამოცდილება აღემატება 35 წელს (მამაკაცებისთვის) და 30 წელს (ქალებისთვის), ყოველი სრული სამუშაო წლისთვის გაიზრდება საშუალო ანაზღაურების 1%-ით, მაგრამ არა დაბალი. კანონით დადგენილ მინიმალურ ზღვარზე.
პენსიონერთა რაოდენობა ქვეყანაში
ყველამ ვიცით, რომ საპენსიო გადასახადები აღებულია მუშაკებზე დაწესებული გადასახადიდან და გადადის საპენსიო ფონდში. მაგრამ აქაც არის ნიუანსი, რამაც შეიძლება პირდაპირ იმოქმედოს ბელორუსში პენსიის ზომაზე.
იდეალურ შემთხვევაში, ზოგადად მიღებულია, რომ თითოეულ პენსიონერზე უნდა იყოს მინიმუმ 4 თანამშრომელი. მაგრამ მოსახლეობის შემცირების გამო როგორც რუსეთში, ასევე ბელორუსიაში, ეს მარტივი წესი დიდი ხანია ირღვევა. და თუ რუსეთში საპენსიო გადასახდელებისთვის დამატებითი სახსრების აღება შესაძლებელია ბუნებრივი რესურსების გაყიდვიდან მიღებული შემოსავლიდან, მაშინ ბელორუსიაში ყველაფერი უფრო რთულია - მას ეს რესურსები არ აქვს.
ახლა ბელორუსიაში 2 მილიონ 593,7 ათასი პენსიონერია და ეს იმისდა მიუხედავად, რომ ქვეყნის მცხოვრებთა საერთო რაოდენობა 10 მილიონ ადამიანს არ აღემატება. და ამ რიცხვიდან ასევე უნდა წავიყვანოთ ბავშვები, სტუდენტები და საჯარო სექტორის მუშები, მაშინ მივიღებთ ხელშესახებ ფინანსურ ტვირთს ქვეყნის ყველა ქმედუნარიან მოქალაქეზე.
და ყველაზე სამწუხარო ის არის, რომ პენსიაზე გასულთა რიცხვი სტაბილურად გაიზრდება, ხოლო სამუშაო ასაკის მოსახლეობის რაოდენობა შემცირდება. ამ დისბალანსის მიზეზი დემოგრაფიას ეყრდნობა და სანამ შობადობის შემცირების პრობლემა არ მოგვარდება, საპენსიო გადასახდელებში ვითარების ცვლილებაზე საუბარი არ არის საჭირო.
პენსიის ზომა მეზობლებთან შედარებით
თუ ჩვენ ჩავატარებთ შედარებით ანალიზს შემოსავლის დონისა და ბელორუსის მიხედვით, ეს უკანასკნელი შესამჩნევად კარგავს ამ მხრივ. ამრიგად, რუსეთის ფედერაციაში საშუალო პენსია ბელორუსული რუბლით არის 430 რუბლი და ეს მნიშვნელოვნად აღემატება ბელორუსებს. მიუხედავად იმისა, რომ ასევე ღირს რეგიონალური განსხვავებების გათვალისწინება, რუსეთის ბევრ ნაწილში საპენსიო გადასახადები შედარებულია ბელორუსში.
მაგრამ უკრაინასთან შედარებით, ბელორუსი პენსიონერების შემოსავალი დადებითად გამოიყურება - იქ საშუალო პენსია ბელორუსულ ვალუტაში 140 რუბლია. ისე, რუსეთთან შედარებით, უკრაინელი პენსიონერების შემოსავლები აბსოლუტურად მწირია.
თუ შევადარებთ პენსიებს დასავლეთ ევროპისა და შეერთებული შტატების პენსიებს, სამივე ქვეყანა ბევრს კარგავს.
ბელორუსის რესპუბლიკაში შრომითი პენსიის მიღების უფლება აქვთ მოქალაქეებს, რომლებმაც გადაიხადეს სადაზღვევო პრემია ან ექვემდებარებოდნენ სოციალურ დაზღვევას მინიმუმ 5 წლის განმავლობაში.
ბელორუსის რესპუბლიკაში მოხუცებულთა პენსიის მიღება შეუძლიათ შემდეგს:
- ქალები, რომლებმაც გადალახეს 55 წლის ზღვარი და აქვთ 20 წელზე მეტი სამუშაო გამოცდილება.
- 60 წელზე უფროსი ასაკის მამაკაცები, რომლებიც მუშაობდნენ 25 წელზე მეტი ხნის განმავლობაში.
გადახდები გამოითვლება გამოთვლილი საშუალო თვიური შემოსავლის 55%-ის ოდენობით. მინიმალური პერიოდის შემდეგ მუშაობის ყოველი მომდევნო წლისთვის პენსია იზრდება შემოსავლის 1%-ით (მინიმალური საპენსიო გადახდის პროცენტის არანაკლებ).
2017 წელს
2017 წლის დაწყებისთანავე ბელორუსიაში საპენსიო ასაკი თანდათან მატულობს.ეს პროცესი განხორციელდება ნახევარი წლის მატებით. ამრიგად, რეფორმის ეს ეტაპი დასრულდება 2022 წელს, როდესაც შვებულებაში წავლენ:
- ქალები - 58;
- მამაკაცები - 63 წლის ასაკში.
დაბადების თარიღიდან გამომდინარე, გამოითვლება დამსახურებული დასვენების დრო. 1962 წლის პირველ ნახევარში დაბადებული ქალები პენსიაზე გადიან 2017 წლის მეორე ნახევარში 55,5 წლის ასაკში, ხოლო 1 ივნისის შემდეგ დაბადებულები - მხოლოდ 60 წლის ასაკში, 2019 წლის მეორე ნახევრის შემდეგ.
1957 წელს დაბადებული მამაკაცები შვებულებაში წასვლის უფლებას იღებენ არა უადრეს 2017 წლის II ნახევრისა, 60,5 წლის მიღწევის შემდეგ.
უსაფრთხოების ძალებისთვის
2017 წლისთვის ბელორუსიაში სამართალდამცავებს 45 წლიანი სამსახურის ასაკობრივი ზღვარი დაწესდა. სამსახურის დატოვებას შეძლებენ, თუ ოცწლიანი სტაჟი ექნებათ. თუმცა, მიმდინარე რეფორმის შესაბამისად, ეს ბარი ამაღლდება - უკვე 2033 წელს პენსიონერთა კატეგორიაში შესვლა 48 წლიდან გახდება შესაძლებელი.
ასაკის მატება ყველას არ შეეხება - მათთვის, ვინც მიაღწია პოლკოვნიკის წოდებას და ზემოთ, ყველაფერი იგივე დარჩება:
- პოლკოვნიკებიც პენსიაზე გავლენ 50 წლის ასაკში;
- გენერალ-ლეიტენანტი და გენერალ-მაიორი - 55;
- გენერალ-პოლკოვნიკი - 60 წლის ასაკში.
უსაფრთხოების ძალებს, რომლებმაც მიაღწიეს მაქსიმალურ სამსახურეობრივ ასაკს, შეიძლება დაუშვან სამსახური (თუ კარგი ჯანმრთელობაა და აუცილებელია)ხუთწლიანი ვადით, შემდეგ შეიძლება გაგრძელდეს იმავე ოდენობით - ასეთ გადაწყვეტილებას მიიღებს:
- პოდპოლკოვნიკამდე წოდებებისთვის (მათ შორის) - დეპარტამენტების უშუალო ხელმძღვანელები.
- პოლკოვნიკებისთვის და უფროსი წოდებებისთვის - პირადად ლუკაშენკო.
საჯარო მოხელეებისთვის
2017 წელს ბელორუსის რესპუბლიკაში საჯარო მოხელეებს შეუძლიათ დატოვონ თანამდებობა და მიიღონ შეღავათიანი პენსია:
- 50 წლის ასაკში - ქალები;
- 55 წლის ასაკში - მამაკაცი.
სანამ ყველა რიგითი მოქალაქისთვის ზოგადად დადგენილი საპენსიო ასაკი მიაღწევს (55 და 60 წლის, შესაბამისად),ისინი შეძლებენ დაკისრებული გადახდების მხოლოდ ნახევარს. ეს შეზღუდვა არ ვრცელდება მხოლოდ 1 და 2 ჯგუფების შშმ თანამშრომლებზე.
- 53 წლიდან - ქალები;
- 58 წლიდან - მამაკაცი,
და სრული თანხის მიღებას შეძლებენ მხოლოდ მიღწევის შემდეგ:
- მამაკაცები - 63 წლის;
- ქალი - 58.
ბელორუსის რესპუბლიკის შეზღუდული შესაძლებლობის მქონე მოქალაქეებს არ აქვთ უფლება მიიღონ შრომითი პენსია;
