სულელი ადამიანი - ნიშნები, მიზეზები, მახასიათებლები და საინტერესო ფაქტები. როგორ გამოვიყურებოდეთ და ვიმოქმედოთ ისე, რომ ჭკვიანად გამოჩნდეთ, ძირითადად, ჭკვიანი ადამიანივით იქცევა
ასე აკეთებენ.
იდეალურ სამყაროში ყველა ადამიანი, ვისთანაც მოგვიწევს კომუნიკაცია, იქნება კარგი, კეთილი, ყურადღებიანი, ჭკვიანი, გულუხვი. ისინი ისიამოვნებენ ჩვენი ხუმრობებით, ჩვენ კი მათით. ჩვენ ვიცხოვრებთ მშვენიერ გარემოში, სადაც არავინ არ ნერვიულობს, არავინ აგინებს ან ცილისწამებას სხვას.
მაგრამ, როგორც უკვე შენიშნეთ, ჩვენ არასრულყოფილ სამყაროში ვცხოვრობთ. ზოგიერთი ადამიანი გვაგიჟებს და ჩვენ თვითონ შეგვიძლია გავაგიჟოთ სხვები. ჩვენ არ მოგვწონს ისინი, ვინც სხვების მიმართ უყურადღებოა, უხეშია, მოსწონს ჭორების გავრცელება, ჩვენს საქმეებში ჩარევა ან უბრალოდ არ ესმის ჩვენი ხუმრობები, მაგრამ ველოდებით, რომ მათ ხუმრობებზე გავიცინებთ.
ალბათ დაფიქრებულხართ, შესაძლებელია თუ არა ობიექტური იყოთ მათ მიმართ, ვინც გამუდმებით გაღიზიანებთ და ვისთან ერთადაც არასოდეს ისურვებდით ლანჩს, და როგორ ისწავლოთ სიკეთე იყოთ ყველა ადამიანის მიმართ, რომელსაც შეხვდებით.
იდეალურ სამყაროშიც კი, გუნდის შექმნა, რომელიც მთლიანად შედგება იმ ადამიანებისგან, რომელთა მოწვევაც გსურთ თქვენს მწვადზე, არარეალურია. ამიტომაც, ჭკვიანი ადამიანები ხშირად ხვდებიან ადამიანებთან, რომლებიც არ მოსწონთ. ისინი უბრალოდ აიძულებენ ამას. და ასე აკეთებენ.
1. ისინი აღიარებენ, რომ არ შეუძლიათ ყველას ასიამოვნონ.
ხანდახან მახეში ვვარდებით იმის ფიქრით, რომ კარგები ვართ. ჩვენ გვგონია, რომ ყველას, ვისაც ვხვდებით, მოგვწონს, მაშინაც კი, როცა არა. მაგრამ თქვენ აუცილებლად შეხვდებით რთულ ადამიანებს, რომლებიც ეწინააღმდეგებიან თქვენს აზრს. ჭკვიანმა ადამიანებმა ეს იციან. ისინი ასევე აღიარებენ, რომ კონფლიქტები ან უთანხმოება წარმოიქმნება ღირებულებითი სისტემების განსხვავებებისგან.
ადამიანი, რომელიც არ მოგწონს, სინამდვილეში კარგი ადამიანია. თქვენი უარის მიზეზი არის ის, რომ თქვენ გაქვთ განსხვავებული ღირებულებები და ეს განსხვავება ქმნის დაძაბულობას.
მას შემდეგ რაც აღიარებთ, რომ ყველას არ მოსწონხართ და ყველას არ მოსწონთ, ფასეულობათა სისტემებში განსხვავებულობის გამო, შეგიძლიათ ემოციების აღმოფხვრა სიტუაციის შეფასებისგან. ეს დაგეხმარებათ შეთანხმების მიღწევაში.
2. ისინი მოითმენენ (ვიდრე უგულებელყოფენ ან გაათავისუფლონ) ისინი, ვინც არ მოსწონთ. რა თქმა უნდა, შეგიძლიათ მოითმინოთ სხვისი მუდმივი კრიტიკა, გააღრჭიალოთ კბილები ცუდ ხუმრობებზე ან იგნორირება გაუკეთოთ ვინმეს თავდამსხმელ კომპანიას, მაგრამ. შესრულების პერსპექტივიდან გამომდინარე, ზედმეტად მცდელობა, რომ ხალხს მოეწონოთ, უფრო დიდი პრობლემაა, ვიდრე არ მოგწონდეთ.
თქვენ გჭირდებათ ადამიანები, რომლებსაც აქვთ განსხვავებული შეხედულებები და არ ეშინიათ კამათის. ისინი ისეთი ადამიანები არიან, რომლებიც არ გაძლევენ სისულელეების კეთების საშუალებას.ეს არ არის ადვილი, მაგრამ თქვენ უნდა გაუძლოთ მათ. ისინი ხშირად გამოგვაყენებენ ან პროვოცირებას გვიწევენ, მაგრამ ისინი გვამხნევებენ ახალი გაგებისკენ და გვეხმარებიან ჯგუფში წარმატებისკენ. დაიმახსოვრე, რომ არც შენ ხარ სრულყოფილი, მაგრამ მაინც ხალხი გითმენს.
3. თავაზიანი არიან მათ მიმართ, ვინც არ მოსწონთ.
განურჩევლად იმისა, თუ რა გრძნობები გაქვთ ვინმეს მიმართ, ადამიანი იხელმძღვანელებს თქვენი ქცევით და მისდამი დამოკიდებულებით და დიდი ალბათობით თქვენც ასე მოგექცევათ. თუ თქვენ მის მიმართ უხეში ხართ, ის, სავარაუდოდ, გვერდით აგდებს ყველა მანერას და უხეში დაგიბრუნდებათ. დაიმახსოვრეთ, თუ თავაზიანი ხართ, ხალხი ტოლერანტული იქნება თქვენს მიმართ.
დიდი მნიშვნელობა აქვს სახის კონტროლის უნარს. უნდა შეგეძლოს აჩვენო, რომ ადამიანს პროფესიონალად თვლი და კარგად ექცევი. ეს დაგეხმარებათ თავიდან აიცილოთ მათ დონეზე დახრილობა ან ჩაბმა იმაში, რასაც ისინი აკეთებენ.
4. ისინი ინარჩუნებენ მოლოდინებს.
ადამიანებს ხშირად აქვთ არარეალური მოლოდინები სხვებისგან. ჩვენ შეგვიძლია ველოდოთ, რომ გარკვეულ სიტუაციაში სხვები იქცევიან ზუსტად ისე, როგორც ჩვენ ვიქცევით, ან იტყვიან იმას, რისი თქმაც შეგვიძლია, ანუ გვინდა ახლა მოვისმინოთ. თუმცა, ეს არ არის რეალური. ადამიანებს აქვთ თანდაყოლილი პიროვნული თვისებები, რომლებიც დიდწილად განსაზღვრავს მათ რეაქციას. იმის მოლოდინი, რომ სხვები განახორციელონ იგივე ქმედებები, რასაც თქვენ გააკეთებდით, იმედგაცრუების და იმედგაცრუების წინაშე აყენებთ საკუთარ თავს.
თუ ადამიანი ყოველ ჯერზე გაგრძნობინებთ იგივეს, შეცვალეთ თქვენი მოლოდინები შესაბამისად.ამგვარად ფსიქოლოგიურად მომზადებული იქნებით და მისი საქციელი არ გაგიტყდებათ. ჭკვიანი ხალხი ამას ყოველთვის აკეთებს. მათ არასოდეს უკვირს უსაყვარლესი ადამიანის საქციელი.
5. ისინი აანალიზებენ საკუთარ თავს და არა ოპონენტებს.
რაც არ უნდა განიცადო, ხალხი შენს კანქვეშ ვერ მოხვდება. მნიშვნელოვანია, რომ მართოთ თქვენი გრძნობები, როდესაც საქმე გაქვთ ვინმესთან, ვინც გაღიზიანებთ. იმის ნაცვლად, რომ იფიქროთ იმაზე, თუ როგორ გაღიზიანებთ ეს ადამიანი, ყურადღება გაამახვილეთ იმაზე, თუ რატომ რეაგირებთ ისე, როგორც ხართ.
მიუთითეთ ის ფაქტორები, რომლებმაც შეიძლება გავლენა მოახდინონ თქვენს გრძნობებზე. შემდეგ თქვენ შეგიძლიათ წინასწარ განსაზღვროთ თქვენი რეაქცია, შეარბილოთ იგი ან თუნდაც შეცვალოთ იგი. დაიმახსოვრე, უფრო ადვილია შეცვალო შენი წარმოდგენები, დამოკიდებულებები და ქცევა, ვიდრე აიძულო სხვა ადამიანი გახდეს სხვა ადამიანი.
6. ისვენებენ და ღრმად სუნთქავენ.
არის რაღაცეები, რაც გამუდმებით გაღიზიანებთ. შესაძლოა, ეს არის თანამშრომელი, რომელიც რეგულარულად აცდენს ვადებს, ან ბიჭი, რომელიც სულელურ ხუმრობს. გაარკვიეთ რა გაღიზიანებთ და ვინ აჭერს თქვენს ღილაკებს. ამ გზით შეგიძლიათ მოემზადოთ ამისთვის.
თუ შეძლებთ შეაჩეროთ და აკონტროლოთ მძვინვარე ადრენალინი და შემდეგ მიმართოთ თქვენი ტვინის ინტელექტუალურ ნაწილს, თქვენ უკეთ შეძლებთ მოლაპარაკებას და გაამართლებთ თქვენს განსჯას. ღრმა სუნთქვა და ერთი დიდი ნაბიჯის უკან გადადგმა დაგეხმარებათ დამშვიდებაში და თავიდან აიცილოთ ზედმეტი სტიმულირება, რაც საშუალებას მოგცემთ მიუახლოვდეთ ამოცანას უფრო ნათელი გონებით და ღია გულით.
7. ისინი ახმოვანებენ თავიანთ საჭიროებებს.
თუ გარკვეული ადამიანები გამუდმებით არასწორად გეხებათ, მშვიდად აცნობეთ მათ, რომ მათი ქცევა და კომუნიკაციის სტილი თქვენთვის პრობლემაა. მოერიდეთ ბრალდებულ ფრაზებსსცადეთ ამის ნაცვლად გამოიყენოთ ფორმულა: „როცა შენ..., მაშინ ვგრძნობ...“. მაგალითად: „როდესაც შეხვედრის დროს ხელს მიშლი, ვგრძნობ, რომ არ აფასებ ჩემს შრომას“. შემდეგ შეისვენეთ და დაელოდეთ პასუხს.
შეიძლება აღმოაჩინოთ, რომ სხვა ადამიანმა ვერ გააცნობიერა, რომ თქვენი პრეზენტაცია ჯერ არ დასრულებულა, ან რომ თქვენი კოლეგა იმდენად აღფრთოვანებული იყო მისი იდეით, რომ მან გაამჟღავნა ის მღელვარების გამო.
8. ისინი იცავენ დისტანციას
თუ ყველაფერი ვერ მოხერხდა, ჭკვიანი ადამიანები ქმნიან დისტანციას საკუთარ თავსა და რაც არ მოსწონთ. ბოდიში მოუხადე საკუთარ თავს და წადი შენი გზით.თუ ეს მოხდა სამსახურში, გადადით სხვა ოთახში ან დაჯექით საკონფერენციო მაგიდის მეორე ბოლოში. შორს ყოფნით და პერსპექტივის არსებობით, თქვენ შეგიძლიათ დაუბრუნდეთ დისკუსიას და დაუკავშირდეთ იმ ადამიანებს, რომლებიც მოგწონთ და არ ინერვიულოთ მათზე, ვინც არ მოგწონთ.
რა თქმა უნდა, ყველაფერი უფრო ადვილი იქნებოდა, თუ ჩვენ შეგვიძლია დავემშვიდობოთ ადამიანებს, რომლებიც არ მოგვწონს. სამწუხაროდ, ყველამ ვიცით, რომ ცხოვრება ასე არ მუშაობს.
არგუმენტი. ფოტო საილუსტრაციოა.
იდეალურ სამყაროში ყველა ადამიანი, ვისთანაც მოგვიწევს კომუნიკაცია, იქნება კარგი, კეთილი, ყურადღებიანი, ჭკვიანი, გულუხვი. ისინი ისიამოვნებენ ჩვენი ხუმრობებით, ჩვენ კი მათით. ჩვენ ვიცხოვრებთ მშვენიერ გარემოში, სადაც არავინ არ ნერვიულობს, არავინ აგინებს ან ცილისწამებას სხვას.
მაგრამ, როგორც უკვე შენიშნეთ, ჩვენ არასრულყოფილ სამყაროში ვცხოვრობთ. ზოგიერთი ადამიანი გვაგიჟებს და ჩვენ თვითონ შეგვიძლია გავაგიჟოთ სხვები. ჩვენ არ მოგვწონს ისინი, ვინც სხვების მიმართ უყურადღებოა, უხეშია, მოსწონს ჭორების გავრცელება, ჩვენს საქმეებში ჩარევა, ან უბრალოდ არ ესმის ჩვენი ხუმრობები, მაგრამ ველით, რომ მათ ხუმრობებზე ვიცინოთ, წერს cluber.com.ua.
ალბათ დაფიქრებულხართ, შესაძლებელია თუ არა ობიექტური იყოთ მათ მიმართ, ვინც გამუდმებით გაღიზიანებთ და ვისთან ერთადაც არასოდეს ისურვებდით ლანჩს, და როგორ ისწავლოთ სიკეთე იყოთ ყველა ადამიანის მიმართ, რომელსაც შეხვდებით.
იდეალურ სამყაროშიც კი, გუნდის შექმნა, რომელიც მთლიანად შედგება იმ ადამიანებისგან, რომელთა მოწვევაც გსურთ თქვენს მწვადზე, არარეალურია. ამიტომ ჭკვიანი ადამიანები ხშირად ურთიერთობენ ადამიანებთან, რომლებიც არ მოსწონთ. ისინი უბრალოდ აიძულებენ ამას. და ასე აკეთებენ.
1. ისინი აღიარებენ, რომ არ შეუძლიათ ყველას ასიამოვნონ.
ხანდახან მახეში ვვარდებით იმის ფიქრით, რომ კარგები ვართ. ჩვენ გვგონია, რომ ყველას, ვისაც ვხვდებით, მოგვწონს, მაშინაც კი, როცა არა. მაგრამ თქვენ აუცილებლად შეხვდებით რთულ ადამიანებს, რომლებიც ეწინააღმდეგებიან თქვენს აზრს. ჭკვიანმა ადამიანებმა ეს იციან. ისინი ასევე აღიარებენ, რომ კონფლიქტები ან უთანხმოება წარმოიქმნება ღირებულებითი სისტემების განსხვავებებისგან.
ადამიანი, რომელიც არ მოგწონს, სინამდვილეში კარგი ადამიანია. თქვენი უარის მიზეზი არის ის, რომ თქვენ გაქვთ განსხვავებული ღირებულებები და ეს განსხვავება ქმნის დაძაბულობას. მას შემდეგ რაც აღიარებთ, რომ ყველას არ მოსწონხართ და ყველას არ მოსწონხართ, ფასეულობათა სისტემებში განსხვავებულობის გამო, შეგიძლიათ ემოციების აღმოფხვრა სიტუაციის შეფასებისგან. ეს დაგეხმარებათ შეთანხმების მიღწევაში.
მას შემდეგ რაც აღიარებთ, რომ ყველას არ მოსწონხართ და ყველას არ მოსწონთ, ფასეულობათა სისტემებში განსხვავებულობის გამო, შეგიძლიათ ემოციების აღმოფხვრა სიტუაციის შეფასებისგან. ეს დაგეხმარებათ შეთანხმების მიღწევაში.
რა თქმა უნდა, შეგიძლიათ მოითმინოთ სხვისი მუდმივი კრიტიკა, კბილები გააღრჭიალოთ ბოროტი ხუმრობებით ან უგულებელყოთ სხვისი ინტრუზიული კომპანია, მაგრამ არაფერია იმაზე უარესი, ვიდრე მუდმივად დათრგუნოთ თქვენი გაღიზიანება. შესრულების პერსპექტივიდან გამომდინარე, ზედმეტად მცდელობა, რომ ხალხს მოეწონოთ, უფრო დიდი პრობლემაა, ვიდრე არ მოგწონდეთ.
თქვენ გჭირდებათ ადამიანები, რომლებსაც აქვთ განსხვავებული შეხედულებები და არ ეშინიათ კამათის. ისინი ისეთი ადამიანები არიან, რომლებიც არ გაძლევენ სისულელეების კეთების საშუალებას. ეს არ არის ადვილი, მაგრამ თქვენ უნდა გაუძლოთ მათ. ისინი ხშირად არიან ისეთებიც, რომლებიც გამოგვწვევენ ან პროვოცირებას გვიწევენ, მაგრამ ისინი გვამხნევებენ ახალი გაგებისკენ და გვეხმარებიან ჯგუფის წარმართვაში წარმატებისკენ. დაიმახსოვრე, რომ არც შენ ხარ სრულყოფილი, მაგრამ მაინც ხალხი გითმენს.
3. თავაზიანი არიან მათ მიმართ, ვინც არ მოსწონთ.
განურჩევლად იმისა, თუ რა გრძნობები გაქვთ ვინმეს მიმართ, ადამიანი იხელმძღვანელებს თქვენი ქცევით და მისდამი დამოკიდებულებით და დიდი ალბათობით თქვენც ასე მოგექცევათ. თუ თქვენ მის მიმართ უხეში ხართ, ის, სავარაუდოდ, გვერდით აგდებს ყველა მანერას და უხეში დაგიბრუნდებათ. დაიმახსოვრეთ, თუ თავაზიანი ხართ, ხალხი ტოლერანტული იქნება თქვენს მიმართ.
დიდი მნიშვნელობა აქვს სახის კონტროლის უნარს. უნდა შეგეძლოს აჩვენო, რომ ადამიანს პროფესიონალად თვლი და კარგად ექცევი. ეს დაგეხმარებათ თავიდან აიცილოთ მათ დონეზე დახრილობა ან ჩაბმა იმაში, რასაც ისინი აკეთებენ.
4. ისინი ინარჩუნებენ მოლოდინებს.
ადამიანებს ხშირად აქვთ არარეალური მოლოდინები სხვებისგან. ჩვენ შეგვიძლია ველოდოთ, რომ გარკვეულ სიტუაციაში სხვები იქცევიან ზუსტად ისე, როგორც ჩვენ ვიქცევით, ან იტყვიან იმას, რისი თქმაც შეგვიძლია, ანუ გვინდა ახლა მოვისმინოთ. თუმცა, ეს არ არის რეალური. ადამიანებს აქვთ თანდაყოლილი პიროვნული თვისებები, რომლებიც დიდწილად განსაზღვრავს მათ რეაქციას. იმის მოლოდინი, რომ სხვები განახორციელონ იგივე ქმედებები, რასაც თქვენ გააკეთებდით, იმედგაცრუების და იმედგაცრუების წინაშე აყენებთ საკუთარ თავს.
თუ ადამიანი ყოველ ჯერზე გაგრძნობინებთ იგივეს, შეცვალეთ თქვენი მოლოდინები შესაბამისად. ამგვარად ფსიქოლოგიურად მომზადებული იქნებით და მისი საქციელი არ გაგიტყდებათ. ჭკვიანი ხალხი ამას ყოველთვის აკეთებს. მათ არასოდეს უკვირს უსაყვარლესი ადამიანის საქციელი.
5. ისინი აანალიზებენ საკუთარ თავს და არა ოპონენტებს.
რაც არ უნდა განიცადო, ხალხი შენს კანქვეშ ვერ მოხვდება. მნიშვნელოვანია, რომ მართოთ თქვენი გრძნობები, როდესაც საქმე გაქვთ ვინმესთან, ვინც გაღიზიანებთ. იმის ნაცვლად, რომ იფიქროთ იმაზე, თუ როგორ გაღიზიანებთ ეს ადამიანი, ყურადღება გაამახვილეთ იმაზე, თუ რატომ რეაგირებთ ისე, როგორც ხართ. ხშირად ჩვენ არ მოგვწონს სხვებში ის, რაც არ მოგვწონს საკუთარ თავში. ასევე, ისინი არ ქმნიან ღილაკს, ისინი უბრალოდ დააჭერენ მას.
მიუთითეთ ის ფაქტორები, რომლებმაც შეიძლება გავლენა მოახდინონ თქვენს გრძნობებზე. შემდეგ თქვენ შეგიძლიათ წინასწარ განსაზღვროთ თქვენი რეაქცია, შეარბილოთ იგი ან თუნდაც შეცვალოთ იგი. დაიმახსოვრე, უფრო ადვილია შეცვალო შენი წარმოდგენები, დამოკიდებულებები და ქცევა, ვიდრე აიძულო სხვა ადამიანი გახდეს სხვა ადამიანი.
6. ისვენებენ და ღრმად სუნთქავენ.
არის რაღაცეები, რაც გამუდმებით გაღიზიანებთ. შესაძლოა, ეს არის თანამშრომელი, რომელიც რეგულარულად აცდენს ვადებს, ან ბიჭი, რომელიც სულელურ ხუმრობს. გაარკვიეთ რა გაღიზიანებთ და ვინ აჭერს თქვენს ღილაკებს. ამ გზით შეგიძლიათ მოემზადოთ ამისთვის.
თუ შეძლებთ შეაჩეროთ და აკონტროლოთ მძვინვარე ადრენალინი და შემდეგ მიმართოთ თქვენი ტვინის ინტელექტუალურ ნაწილს, თქვენ უკეთ შეძლებთ მოლაპარაკებას და გაამართლებთ თქვენს განსჯას. ღრმა სუნთქვა და ერთი დიდი ნაბიჯის უკან გადადგმა დაგეხმარებათ დამშვიდებაში და თავიდან აიცილოთ ზედმეტი სტიმულირება, რაც საშუალებას მოგცემთ მიუახლოვდეთ ამოცანას უფრო ნათელი გონებით და ღია გულით.
7. ისინი ახმოვანებენ თავიანთ საჭიროებებს.
თუ გარკვეული ადამიანები გამუდმებით არასწორად გეხებათ, მშვიდად აცნობეთ მათ, რომ მათი ქცევა და კომუნიკაციის სტილი თქვენთვის პრობლემაა. მოერიდეთ საბრალდებო ფრაზებს, ამის ნაცვლად სცადეთ გამოიყენოთ ფორმულა: „როცა შენ..., მაშინ ვგრძნობ...“. მაგალითად: „როდესაც შეხვედრის დროს ხელს მიშლი, ვგრძნობ, რომ არ აფასებ ჩემს შრომას“. შემდეგ შეისვენეთ და დაელოდეთ პასუხს.
პირველ კითხვაზე პასუხი უნდა გასცეს: კონკრეტულად რა ხდის ადამიანს ჭკვიანს? ინფორმაციის სიმრავლე, რომელიც მას შეუძლია დაიმახსოვროს? მაღალი IQ? იქნებ ეს არის სიბრძნე სწორი გადაწყვეტილების სწორ მომენტში არჩევისას, ან თუნდაც ყველაზე უარესი სიტუაციიდან მაქსიმალური გამოყენების უნარი? იქნებ უნარი დაინახოს მოვლენების მთელი სურათი, სანამ გადაწყვეტთ შემდგომ ქმედებებს? ალბათ ის, რაც ადამიანს ჭკვიანად აქცევს, ყველა ზემოთ აღნიშნული თვისების წარმატებული კომბინაციაა.რა თქმა უნდა, როდესაც ჩვენ ვხედავთ ინტელექტუალურ და წარმატებულ ადამიანს, საკმაოდ რთულია იმის დადგენა, თუ კონკრეტულად რა ევალება მას წარმატებას და კეთილდღეობას. სიმართლე ის არის, რომ ბევრად უფრო ადვილია იმის გარკვევა, თუ რას არ აკეთებენ ჭკვიანი ადამიანები. შემდეგ შეიძლება გამოვიტანოთ დასკვნები იმის შესახებ, თუ რას უნდა ავარიდოთ თავი გონიერი და წარმატებული გახდეთ.
1. ისინი არ უგულებელყოფენ ფულის დაზოგვის შესაძლებლობებს.
წინდახედულობა სათნოებაა და არ უნდა აგვერიოს სიხარბეში ან სიძუნწეში. თქვენი ფინანსების გონივრულად მართვის და ზედმეტი ხარჯების თავიდან აცილების უნარი შესანიშნავი თვისებაა.ყველა ერთი შეხედვით უმნიშვნელო, მაგრამ უაზრო ხარჯის თავიდან აცილება მარტივად შეიძლება. და თანხა, რომლის დაზოგვაც შეგიძლიათ ამ გზით, ზოგჯერ შეიძლება საკმაოდ შთამბეჭდავი იყოს. მაგალითად, ფილტრის შეძენამ შეიძლება შეამციროს ბოთლის წყალზე დახარჯული თანხის რაოდენობა. თქვენს სახლში ნათურების შეცვლა ენერგოეფექტური ნათურებით კიდევ ერთი გონივრული არჩევანი იქნება. სუპერმარკეტებში შემნახველი და ფასდაკლების ბარათები ასევე ძალიან კარგი იდეაა.
ინტერნეტი შეიცავს უამრავ ხარისხის საგანმანათლებლო და გასართობ კონტენტს. ასე რომ, საკაბელო ტელევიზიაში გადახდა ან ძვირადღირებული ჟურნალის გამოწერა, რა თქმა უნდა, უაზრო ჩანს. ინტერნეტში შეგიძლიათ იპოვოთ ყველაფერი, რაც გსურთ, გაცილებით დაბალ ფასად. იყო ჭკვიანი ნიშნავს, რომ შეძლო ფინანსების სწორად მართვა.
2. ისინი არ ეყრდნობიან სხვებს
არაფერია ცუდი იმაში, რომ გყავდეთ მეგობრები, ოჯახის წევრები ან კოლეგები, რომლებსაც ენდობით და დაეყრდნოთ მათ. ყველა ადამიანს უნდა ჰყავდეს ადამიანი, ვისი დახმარების იმედიც შეუძლია რთულ სიტუაციებში. მაგრამ ყოველთვის სხვა ადამიანებზე დაყრდნობის ჩვევა უძლურს გხდის. ამიტომ, როგორც ჭკვიანი ადამიანი, ეს არ უნდა გახადოთ თქვენი მთავარი სტრატეგია.თქვენ შეგიძლიათ გქონდეთ ბრწყინვალე გონება, გამორჩეული ინტელექტი და ა.შ., მაგრამ თუ არ გამოიყენებთ ამ თვისებებს, სამუდამოდ დარჩებით "უკანა პირი". როდესაც ფიქრობთ, რომ გჭირდებათ დახმარება, ყურადღება მიაქციეთ, არის თუ არა თქვენი პრობლემა ასეთი რთული. ხშირ შემთხვევაში, ჩვენი შიში და თავდაჯერებულობა ხელს გვიშლის მოქმედებაში.
3. ისინი არ იქცევიან უპასუხისმგებლოდ
ეს აბსოლუტურად არ ნიშნავს იმას, რომ „ჭკვიანმა ადამიანებმა არ იციან გართობა“ ან „ჭკვიანები მოსაწყენია“. შეგიძლიათ გაერთოთ, დალიოთ ან გაიცინოთ. პასუხისმგებლობა სულაც არ არის უინტერესო, ეს უბრალოდ ნიშნავს, რომ გინდა იცხოვრო ორგანიზებული ცხოვრების წესით.გაუმჯობესებული ორგანიზაცია იწვევს უფრო მეტ ეფექტურობას, იქნება ეს სტუდენტი, ოფისის თანამშრომელი, ბიზნესმენი, მხატვარი თუ მენეჯერი.
უპასუხისმგებლობას, როგორც წესი, ყოველთვის აქვს უსიამოვნო შედეგები და ჭკვიანი ადამიანები უბრალოდ ცდილობენ არ შეუქმნან რაიმე უხერხულობა საკუთარ თავს.
4. ისინი თავს დამარცხებულად არ გრძნობენ, როცა თავიანთი შეხედულებების გადახედვა უწევთ.
ჩვენი გარემო, მშობლები, ჩვენი განათლება და გამოცდილება პასუხისმგებელნი არიან სამყაროს შესახებ ჩვენი რწმენისა და იდეების ჩამოყალიბებაზე. ეს იწვევს ჩვენი უნიკალური ეგოცენტრირებული სამყაროს შექმნას.მაგრამ მთელი ჩვენი ცხოვრების განმავლობაში, ჩვენ თანდათან ვიღებთ ახალ რწმენას, რომელიც შეიძლება ეწინააღმდეგებოდეს ჩვენს წინა შეხედულებებს. გარდა ამისა, თქვენ ჩაერთვებით სხვადასხვა ქცევის ნიმუშებში და გამოავლენთ სხვადასხვა ადამიანურ თვისებებს სხვადასხვა სიტუაციაში. და ეს კარგია.
თქვენ არ უნდა გააგრძელოთ თქვენი პოზიცია, თუ იცით, რომ ცდებით. ცოდვის აღიარების უნარი სიძლიერისა და ინტელექტის ნიშანია.. ჭკვიანი ადამიანები მუდმივად ეჭვქვეშ აყენებენ მათ რწმენას; მაგრამ ისინი არ თმობენ მათ. ისინი ცვლიან მათ და აძლევენ საშუალებას გაიზარდონ მიღებული ახალი გამოცდილების პროპორციულად. არ გაუშვათ ხელიდან თქვენი მსოფლმხედველობის გაფართოების შესაძლებლობა, არ ხართ დამარცხებული, როცა რაიმე ღირებულს იძენთ.
5. შეცდომები არ აჩერებს მათ.
ეს აშკარად ჩანს კომპანიების მაგალითზე, რომლებიც აწარმოებდნენ არაპოპულარულ პროდუქტს, ან რეჟისორებს, რომლებმაც გადაიღეს ფილმები, რომლებიც არ იყო წარმატებული სალაროებში და ა.შ. ხანდახან რაღაცის იდეა გვაფიქრებინებს, რაც ჩვენთვის ნამდვილ შედევრად გვეჩვენება, მაგრამ სხვა ადამიანები დიდ შთაბეჭდილებას ვერ ახდენენ. და ასეთი სიტუაციები არ არის იშვიათი! რა თქმა უნდა, შეიძლება თავი დამცირებულად იგრძნოთ და ეს მართლაც უსიამოვნოა, მაგრამ ეს ხდება ხანდახან, მოგვწონს თუ არა.შეცდომები ზრდის ნაწილია. და თუ პირველად არ გამოვიდა, სათანადო მონდომებით და სურვილით აუცილებლად გამოვა მეორე თუ მესამედ. ჭკვიანი და წარმატებული ადამიანები არასოდეს ნებდებიან!
6. ისინი არ აძლევენ თავიანთ წარსულს გაკონტროლების უფლებას.
წარსულის წაშლა შეუძლებელია, მაგრამ ის არასოდეს დაბრუნდება და არ დაგვადევნებს, წარსული ყოველთვის სადღაც უკან იქნება. ჩვენ უნდა ვისწავლოთ წარსულის პრობლემებთან გამკლავება და არ მივცეთ მათ ხელი შეუშალოს ჩვენს მომავალ მიღწევებს. თუ წარსული გამოცდილებიდან სასარგებლო ვერაფერი ისწავლება, უბრალოდ უნდა დახუროთ ეს კარები და ყველაფერი ისე დარჩეს, როგორც არის.ჩვენმა წარსულმა გამოცდილებამ გაგვაჩინა ის, ვინც დღეს ვართ და ჩვენმა ბრძოლებმა შეიძლება მოგვცეს ძლიერი ხასიათი, მაგრამ ადამიანები მიდრეკილნი არიან გამოიყენონ თავიანთი წარსული სხვა მიზნით: გაამართლონ თავიანთი შეცდომები ან საქციელი. ჩვენ შეიძლება გამოვიყენოთ საბაბი სხვებისგან გაგების მოსაპოვებლად ან საკუთარი თავის პატიების გასაადვილებლად.
თუმცა, მაშინაც კი, თუ თქვენ აღიარებთ თქვენს ნაკლოვანებებს, მაგრამ უარს იტყვით მათ გამოსწორებაზე მხოლოდ იმიტომ, რომ ამის მიზეზი გაქვთ წარსულიდან, მაშინ ძალიან მარტივი გზა გაქვთ და ეს არ არის რასაც ჭკვიანი ხალხი აკეთებს.
7. პრობლემების გადაჭრაში იღბალს არ ეყრდნობიან.
”იმედოვნებთ საუკეთესოს, მაგრამ მოემზადეთ უარესისთვის.” ეს ციტატა შესანიშნავია, როცა რაღაცის მიღწევას ცდილობ. საუკეთესო სცენარის იმედი გვაძლევს მოტივაციას, ხოლო ყველაზე უარესისთვის მომზადება ხელს გვიშლის დასვენებისგან. მეორეს მხრივ, საუკეთესოს იმედი შედეგის მისაღწევად რაიმე ქმედების გარეშე არ განსხვავდება სიზარმაცისგან.მხოლოდ იღბალზე ზედმეტად დაყრდნობა კლავს თქვენს ამბიციებს. უფრო მეტიც, ჭკვიანი ხალხი არასოდეს მისცემს საშუალებას იღბალს აიღოს დამსახურება მათი შრომისმოყვარეობისთვის.
8. ისინი არ უგულებელყოფენ თავიანთი ბიზნესის მნიშვნელოვან ასპექტებს.
წარმატების ერთ-ერთი მთავარი ფაქტორი არის დეტალებისადმი ყურადღება. მაგალითად, როდესაც ვინმე ცდილობს შექმნას მომგებიანი ბიზნესი, მას ჩვეულებრივ სჯერა, რომ კარგი ხარისხის პროდუქტით წარმატება გარანტირებული იქნება.ეს ლოგიკა არ არის მთლად უნაკლო, ვინაიდან მაშინაც კი, თუ თქვენ შეგიძლიათ შესთავაზოთ მაღალი ხარისხის პროდუქტი თქვენს კონკურენტებზე უკეთეს ფასად, თქვენ მაინც შორს იქნებით მომგებიანი ბიზნესისგან. წარმატებული გაყიდვისთვის, თქვენ უბრალოდ უნდა გქონდეთ კარგი სარეკლამო ტაქტიკა. თქვენ უნდა მიაღწიოთ ბრენდის აღიარებას.
ცხადია, ეს მნიშვნელოვანი ასპექტების მრავალი მაგალითია. არის სხვა, როგორიცაა კარგი მომხმარებლის მომსახურება, ეფექტური წამახალისებელი გეგმების შექმნა და ა.შ. მორალი აქ არის: თქვენ არ შეგიძლიათ იმუშაოთ მხოლოდ ერთი მიმართულებით.
ასე რომ, რასაც აკეთებთ, ყოველთვის მიაქციეთ ყურადღება დეტალებს.
9. მათ არ ერიდებათ შეცდომებზე სწავლა.
შეცდომები გარდაუვალია. ადრე თუ გვიან, რაღაც ყოველთვის არასწორია და რაღაც წვრილმანი აფუჭებს ჩვენს ადრე კარგად გააზრებულ სქემებს. თქვენ არ შეგიძლიათ მუდმივად გააკონტროლოთ ყველაფერი, ყოველთვის იცოდეთ და უზრუნველყოთ ყველაფერი.შეცდომები გვახსენებს ჩვენს ნაკლოვანებებს. პატიოსნად, შეცდომებმა შეიძლება ბევრი რამ გვასწავლოს, მაგრამ მხოლოდ იმ შემთხვევაში, თუ მათ დავუშვებთ.
შეცდომების ანალიზი ხელს უწყობს მომავალში მსგავსი სიტუაციების თავიდან აცილებას. ამიტომ ჭკვიანი ხალხი მათ თავის სასარგებლოდ იყენებს. ამპარტავანი პიროვნებები ყოველთვის ეძებენ საბაბს და ბრმად სჯერათ საკუთარი განსჯის. მაგრამ ამ ტიპის ქცევა არა მხოლოდ ხელს უშლის წარმატებას, ის ასევე აშორებს თქვენს მოკავშირეებს და მეგობრებს.
10. ისინი არ თმობენ თავიანთ იდეებს მხოლოდ იმიტომ, რომ სხვა ადამიანები არ ეთანხმებიან მათ.
ჩვენ უკვე ვთქვით, რომ ხანდახან შენს ადგილზე დგომა არ არის გონივრული. თუმცა, ძალიან მკაფიო ზღვარია, როდის გჭირდება სხვისი აზრის მოსმენა და როდის ჯობია გააგრძელო საკუთარი გზა. ბრძენმა ადამიანმა ზუსტად იცის, როდის უნდა იყოს მტკიცე. გარდა ამისა, ჩვენ ყველას გვაქვს უფლება მივიღოთ გონივრული ახსნა იმის შესახებ, თუ რატომ არ არის ჩვენი იდეები ან პროდუქტები ისეთი შესანიშნავი.და თუ ვინმეს სურს ხელი შეგიშალოს თქვენს წარმატებაში, ნუ მისცემთ უფლებას! იბრძოლეთ თქვენი შანსისთვის და შეეცადეთ იპოვოთ ადამიანი, რომელიც მოგისმენს და დააფასებს თქვენს იდეას. თქვენ უნდა შეეცადოთ მოისმინოთ რაც შეიძლება მეტი აზრი. მაშინაც კი, თუ პირველები მაამებელია, განაგრძეთ სხვა თვალსაზრისის ძებნა. კონსტრუქციული კრიტიკა შეიძლება ძალიან სასარგებლო იყოს მომავალი განვითარებისთვის.
11. არ ამბობენ ზედმეტ დიდ სიტყვებს.
მოქმედებები ბევრად მეტს ამბობს ადამიანზე, ვიდრე ყველაზე ლამაზი სიტყვებიც კი. ნუ იქნებით ზედმეტად თავდაჯერებული და ნუ ცდილობთ ყოველ შესაძლებლობაზე ისაუბროთ თქვენი მომავალი ქმედებების სიდიადეზე. ეს მხოლოდ იმაზე მეტყველებს, რომ თქვენ ხართ ყურადღების მაძიებელი და თქვენი სიტყვები აუცილებლად დაკარგავს ძალას.ეს არის საიმედოობა, რომელსაც უდიდესი მნიშვნელობა აქვს მომავალი კეთილდღეობისა და თქვენი რეპუტაციისთვის. ჩვენ ყველამ ვიცით ამბავი, როგორ ტიროდა ბიჭი "მგლები!" მან დაკარგა ნდობა, რამაც ძლიერი გავლენა იქონია სიტუაციის შედეგზე. თუ გსურთ პატივისცემა და სერიოზულად აღქმა, თქვით ნაკლები და გააკეთე მეტი. უბრალოდ ნება მიეცით თქვენს მიღწევებს თავად ისაუბრონ.
12. არ უშვებენ ხელიდან ახალი გამოცდილების მიღების შანსებს.
ეს განცხადება მჭიდრო კავშირშია ფრიდრიხ ნიცშეს სიტყვებთან: „არ არსებობს მარადიული ფაქტები, ისევე როგორც არ არსებობს აბსოლუტური ჭეშმარიტება“. ვერასოდეს იქნები სრულყოფილი და არ უნდა დაისახო ასეთი მიზნები. თუმცა, სხვადასხვა სფეროში განვითარებისთვის მუდმივი ძალისხმევით, ინტელექტუალური ადამიანი დღითიდღე აუმჯობესებს თავის ცხოვრებას.და ყოველთვის არის რაღაც სასწავლი! მეცნიერება მუდმივად აფართოებს ჩვენს გაგებას სამყაროს შესახებ; კაცობრიობა მუდმივად ამოწმებს არსებულ თეორიებს და აყალიბებს ახალს. ძველი დამოწმებული მონაცემებიც კი არასოდეს რჩება მარტო, ისინი გადაიხედება და განახლებულია.
მეცნიერებს, როგორც წესი, აქვთ ის თვისებები, რომლებიც თანდაყოლილია ყველა ჭკვიანი ადამიანისათვის. გამოჩენილი ინტელექტუალური შესაძლებლობების მქონე ცნობილი ადამიანების უმეტესობა ასევე მეცნიერი იყო. ასე რომ, არასოდეს გამოტოვოთ შესაძლებლობა ისწავლოთ რაიმე ახალი!
13. მათ იციან, როდის არ უნდა მოუსმინონ ავტორიტეტს.
როგორც კარგი იდეაა, ბრძენი ადამიანები არასოდეს წყვეტენ ბრძოლას თავიანთი მისწრაფებისთვის, თუნდაც ყველაზე ჭეშმარიტი ავტორიტეტების წინააღმდეგ. ხშირად გვესმის მშობლების, უფროსებისა და მასწავლებლებისგან ჩვენი გემოვნების, ინტერესებისა და ჰობის კრიტიკა. სამართლიანობისთვის, ისინი შეიძლება დროდადრო მართლები იყვნენ, მაგრამ არა ყოველთვის. ძველი თაობები აკრიტიკებენ იმას, რაც მათ ბოლომდე არ ესმით.წარმოიდგინეთ, ხელოვნების, მუსიკის, წიგნის და კინოჟანრის რამდენი სახეობა არ იარსებებდა დღეს, თუ ხალხი ყოველთვის დაჰყვებოდა ხელისუფლების მოსაზრებებს.
14. ისინი არ ხარჯავენ თავიანთი გაჯეტების პოტენციალს
კონკრეტულ სფეროში იგნორირება ან კონკრეტული ამოცანის შესასრულებლად საჭირო უნარების არქონა ავტომატურად არ ხდის ადამიანს არაკომპეტენტურს. ჭკვიანი ადამიანები პოულობენ კარგ გზებს ამ დაბრკოლებების დასაძლევად; მათ შეუძლიათ თავიანთი ნაკლოვანებების კომპენსირება. და ეს არის გაჯეტების სწორი და გონივრული გამოყენება, რაც შეიძლება ძალიან სასარგებლო იყოს.ცხადია, ყველა სმარტფონსა და ტაბლეტს აქვს ინტერნეტი და წვდომა Google-ზე. ასე რომ, თქვენ მხოლოდ უნდა იცოდეთ როგორ გამოიყენოთ ისინი ეფექტურად. თითქმის ყველაფერი, რისი ცოდნაც გსურთ, შეგიძლიათ იპოვოთ ინტერნეტში, რაც იმას ნიშნავს, რომ სანამ მსოფლიო ქსელთან ხართ დაკავშირებული, თქვენ შეძლებთ იპოვოთ პასუხები თქვენს ყველაზე რთულ კითხვებზე.
აპლიკაციების დიდი რაოდენობა (ტაბლეტებსა თუ სმარტფონებზე არსებული სიმრავლიდან) მართლაც მშვენიერია. რა თქმა უნდა, არის ისეთებიც, რომლებიც საერთოდ არ გჭირდებათ, მაგრამ ყველა სმარტფონსა და ტაბლეტს უნდა ჰქონდეს რამდენიმე სასარგებლო პროგრამა დაინსტალირებული. მაგალითად, მონაცემთა მენეჯმენტისთვის, რაც ორგანიზაციული თვალსაზრისით ბევრად გაგიადვილებთ მუშაობას. ან აპები, რომლებიც დაგეხმარებათ უცნობ ადგილებში ნავიგაციაში, რითაც გაზრდით თქვენი უსაფრთხოების დონეს. აპები, რომლებიც დაგეხმარებათ იპოვოთ კარგი რესტორნები სხვა ქალაქში. გარდა ამისა, მთარგმნელობითი აპლიკაციების გამოყენებით, ენობრივი ბარიერები შეიძლება მნიშვნელოვნად დაიძლიოს.
15. ისინი არ აფასებენ თავიანთ შესაძლებლობებს.
ყველაზე ნათელ და გამორჩეულ პიროვნებებსაც კი შეუძლიათ წარუმატებლობა, თუ გადააფასებენ თავიანთ შესაძლებლობებს. ამბიცია და შრომისმოყვარეობა მშვენიერი თვისებებია, რომლის სირცხვილია, მაგრამ ზომიერების გარეშე ეს თვისებები შეიძლება საშიში იყოს.მეორეც, ჩვენს გონებას აქვს თავისი საზღვრები და როდესაც აქტიურად ვფიქრობთ პრობლემაზე ძალიან ხშირად, ნაკლებად სავარაუდოა, რომ სწორი გამოსავალი ვიპოვოთ. ჩვენ უნდა ვაღიაროთ, როდის დავრჩებით და დავისვენოთ. სხვა სიტყვებით რომ ვთქვათ, ჩვენ უნდა მივცეთ საშუალება ჩვენს ქვეცნობიერს აიღოს და გაუმკლავდეს სიტუაციას.
გაგიკვირდებათ, რამდენად ხშირად, როცა პრობლემას განვიცდით, ბრწყინვალე გადაწყვეტილებები მოულოდნელად გვხვდება! უფრო მეტიც, მაშინაც კი, როდესაც პასუხი აშკარად ჩანს, უმჯობესია ამაზე კიდევ ერთხელ იფიქროთ, მაგრამ მხოლოდ დილით. როგორც ამბობენ, დილა საღამოზე გონიერია.
16. ისინი არ უქმნიან საკუთარ თავს ზედმეტ მტრებს.
განურჩევლად თქვენი სტატუსისა, ხართ თუ არა ჩამოყალიბებული მეწარმე თუ მცირე კომპანიის თანამშრომელი, სავარაუდოდ შეხვდებით მტრებს, შურს და კონკურენციას. ამავდროულად, მხოლოდ ჩვენ ვაკეთებთ ადამიანებს იარლიყის მიცემას.ამ ადამიანებს არ აქვთ ასეთი აუტანელი ხასიათი. უბრალოდ, თქვენი მრწამსი, იდეოლოგია ან თვალსაზრისი შეუთავსებელია - ეს ყველაფერია! პრობლემა ისაა, რომ არასოდეს იცი, რას უნდა ელოდო მათგან და ალბათ ისინიც ასე აღგიქვამენ, რაც იწვევს მტრობას და ნერვულ ატმოსფეროს.
მნიშვნელოვანია დავინახოთ განსხვავება გარემოებებით შექმნილ მტრებსა და ჩვენი ქმედებებით შექმნილ მტრებს შორის. ჩვენ უკვე მივედით დასკვნამდე, რომ მტრების კუთხით, ჩვენ ყველას გვაქვს მცირედი პარანოია, ამიტომ ჯობია, კონფლიქტები აღარ გამოვიწვიოთ. როდესაც ურთიერთობთ ჯიუტ და მოკლე ადამიანებთან, დარწმუნებული იყავით, რომ მხოლოდ თქვენ არ ამჩნევთ მათ თვისებებს.
ასეთ ადამიანებს ვერ დაუმტკიცებთ თქვენს თვალსაზრისს. ამიტომ საკმარისია თავი დაუქნიოთ ან თქვათ, რომ არ ეთანხმებით და დისკუსია დაასრულოთ. პარტნიორების არჩევისას, ყურადღებით შეამოწმეთ თქვენი პოტენციური მოკავშირეები და დარწმუნდით, რომ ისინი არ არიან მიდრეკილნი თქვენი მოტყუებისკენ, მაგრამ ამავე დროს ეცადეთ არ მოგეჩვენოთ მოღალატე ან არასანდო.
17. ისინი არ აძლევენ უფლებას სიამაყეს ხელი შეუშალოს მათ განვითარებას.
სულიერი სწავლებები, როგორც წესი, სიამაყეს ცოდვას უწოდებს, მაგრამ რეალობა ჩვეულებრივ სხვა ამბავს ყვება. თანამედროვე საზოგადოება სიამაყეს საკმაოდ მისაღებად თვლის, მაგრამ, როგორც არ უნდა იყოს, ძალიან ხშირად ის ხდება წარმატებისა და ბედნიერების მთავარი დაბრკოლება.ბევრი ადამიანი იწყებს საკუთარ თავს ისეთ გამორჩეულ პიროვნებად თვლის, რომ მათ არ აინტერესებთ გარშემომყოფების აზრი. მაგრამ ჭკვიანი ადამიანები ეყრდნობიან თავიანთ გონიერებას, რომელიც ეუბნება მათ, რომ სიამაყე ხელს უშლის და ზოგიერთ სიტუაციაში გონივრული იქნება მისი გადადება.
18. ისინი ყველა კვერცხს ერთ კალათაში არ დებენ.
ეს უაზროა. არასოდეს არ უნდა ჩადოთ მთლიანად საკუთარი თავი, თქვენი დრო, იდეები და სახსრები ერთი იდეის განხორციელებაში. ყოველთვის უნდა გქონდეთ სარეზერვო გეგმები, ალტერნატივები და ა.შ. ამ შემთხვევაში, წაგების შემთხვევაშიც კი არ დაკარგავ ყველა, არამედ მხოლოდ შენი რესურსის ნაწილს.19. თავს არ იტყუებენ, რომ ყველაფერი ადვილი იქნება.
და ბოლოს, ნუ იცხოვრებთ ილუზიით, რომ ცხოვრება მარტივია. თქვენი გეგმები მილიონჯერ შეიძლება ჩაიშალა. მაგრამ ნათელმა და ჭკვიანმა ადამიანებმა იციან როგორ აირჩიონ თავი წარუმატებლობის შემდეგ და კიდევ უფრო დიდი ენთუზიაზმით დაუბრუნდნენ საკუთარ გზას. მაშინაც კი, როდესაც ყველაფერი მარტივია და ყველაფერი მშვიდად მიდის, ნუ დანებდებით სიფრთხილეს - ეს შეიძლება იყოს სიმშვიდე ქარიშხლის წინ.ჭკვიან ადამიანებს უყვართ გამოწვევები და ტკბებიან დაბრკოლებების გადალახვით მიღებული მღელვარებით. დასვენებისა და სტაბილურობის დრო გამაგრილებელი და დამამშვიდებელია, მაგრამ ახალი პრობლემების განხილვა და გადაჭრა არის ის, რისთვისაც ისინი ცხოვრობენ.
20. ისინი არ მიდიან ზედმეტ რისკზე.
ჩვენი ცხოვრების რაღაც მომენტში, ჩვენ ყველანი აღმოვჩნდით ისეთ სიტუაციაში, როდესაც შეგვეძლო გარისკვა დიდი მოგების სანაცვლოდ. და თუ ადრენალინის მოყვარული ხართ, მაშინ დევიზი „მაღალი რისკი, მაღალი ჯილდო“ შეიძლება ძალიან მიმზიდველად ჟღერდეს თქვენთვის.მაგრამ იყო ჭკვიანი და წინდახედული ნიშნავს დაივიწყო ეს მიდგომა, რადგან ის არ ითვალისწინებს, რომ დაცული იქნები ყველაფრის დაკარგვის საფრთხისგან.
ლატარიის მსგავსი მცირე რისკებიც კი ცუდი არჩევანია; თუ ზედმეტი ფული გაქვთ, არ ჯობია დაზოგოთ და დაველოდოთ სოლიდური თანხის დაგროვებას? წარმატების მისაღწევად მუშაობას საერთო არაფერი აქვს იმ ეფემერულ შესაძლებლობასთან, რომ შეცვალო შენი ცხოვრება ღამით.
მრავალი ადამიანი მიდის თითოეულ ამ დასკვნამდე წლების განმავლობაში მრავალი გამოცდისა და შეცდომის შედეგად. და როდესაც ჩვენ თვითონ მივიღებთ ამ პრინციპებს და ჭეშმარიტად ჭკვიანი ადამიანების ქცევის ნიმუშებს, დავიწყებთ ზედმეტი სულელური შეცდომების თავიდან აცილებას. და ამ მიდგომით ყველაფერი დანარჩენი ბუნებრივად მოვა. განავითარეთ საკუთარი თავი და ნახავთ, რომ წარმატება ახლოს არის!
ყველა ადამიანის ტვინი დაახლოებით ერთნაირი ზომისაა და ისეთი მნიშვნელოვანი ცვლილებების გარეშე, როგორიცაა ტვინის შერყევა ან ალკოჰოლური დამოკიდებულება, ისინი თითქმის ერთნაირად მუშაობს. მაგრამ გონება განსხვავდება ადამიანიდან ადამიანში: არსებობს კავშირების თითქმის უსასრულო რაოდენობა ტვინის სხვადასხვა ნაწილებს შორის. რაც უფრო ჭკვიანია ადამიანი, მით მეტი კავშირი აქვს მის „ნერვულ გაყვანილობაში“. თუ მასთან რაიმე პრობლემაა, მაშინ გაგიჟების შანსი დიდია. როგორც ამბობენ, გენიოსსა და სიგიჟეს შორის ჯარიმა ზღვარია.
იციან, რომ ჭკვიანები არიან
ცხოვრებამ, რომელშიც ისინი რთულ პრობლემებს აწყდებოდნენ - გაანგარიშების გაკვეთილებზე, ჭადრაკის შეჯიბრებებზე თუ ლიტერატურულ შეჯიბრზე - უკვე აჩვენა მათ, რომ ისინი ნამდვილად ჭკვიანები არიან. ასეთ ადამიანებს არ სჭირდებათ განსაკუთრებული აღიარება და ჯილდოები თავიანთი ინტელექტისთვის - თუმცა მათ ასევე სიამოვნებით სხვები ისაუბრებენ მათ შესაძლებლობებზე. ნებისმიერ შემთხვევაში, ისინი არ ჰკითხავენ სხვებს, რამდენად კარგები არიან.
ჭკვიანი ადამიანი ბედნიერია მხოლოდ მაშინ, როცა საკუთარ ქებას იღებს, სულელი კი კმაყოფილდება სხვისი ტაშით.
ჯოზეფ ედისონი
მათ იციან ის, რაც არ იციან
რაც შემეხება მე, ეს არის მთავარი ნიშანი იმისა, რომ ადამიანი ნამდვილად ჭკვიანია. რაც უფრო მეტად შეძლებს სამყაროს აღქმას და შეფასებას, მით უფრო კარგად უნდა შეაფასოს თავისი საზღვრები. ერთ ადამიანს შეიძლება ჰქონდეს არათანაბარი ნიჭი: სოციალური უხერხულობა, დათვი ყურში, პრობლემები მარტივი რიცხვებით.
რაც უფრო მეტ წიგნს კითხულობთ, მით უფრო ხშირად აღმოაჩენთ, რომ ჯერ კიდევ არის მთელი ბიბლიოთეკები, რომლებსაც ვერასოდეს გაატარებთ. ეს ყველაფერი ვარსკვლავური ცის ყურებას შეედრება.
ხშირად ვფიქრობთ გამონაკლისებზე – ადამიანებზე, რომლებიც გენიოსები ხდებიან ერთდროულად რამდენიმე სფეროში. მაგალითად, ნილ გეიმანი კარგია როგორც წერაში, ასევე რეჟისურაში, ხოლო კალათბურთის გენიოსმა მაიკლ ჯორდანიმ ბეისბოლში მნიშვნელოვან წარმატებებს მიაღწია.
მეორეს მხრივ, წარმატებულ ადამიანებზე ასევე მოქმედებს დანინგ-კრუგერის ეფექტი, როდესაც ადამიანები, რომლებიც არ არიან ძალიან ნიჭიერი და განათლებული, ვერ ახერხებენ თავიანთი მცდარი დასკვნების რეალიზებას დაბალი ინტელექტის გამო.
უცოდინრობა უფრო ხშირად იწვევს თავდაჯერებულობას, ვიდრე ცოდნას.
ჩარლზ დარვინი
მათ არ უნდა გამოაცხადონ თავიანთი ინტელექტი
დიდ ადამიანებს არ სჭირდებათ საუბარი იმაზე, თუ რამდენად ჭკვიანები არიან. მერილ სტრიპი ზოგჯერ ეკითხება: "ნახეთ ჩემი ჯილდოები?" სამსახიობო კარიერაში 40 წელზე მეტი გავიდა, მან ჯერ კიდევ იცის როლი, რომელსაც ვერასოდეს შეასრულებდა. ადამიანის როლი, რომელიც თავს შესანიშნავად გრძნობს დაჯილდოების ცერემონიალებზე.
ისინი არ ტრაბახობენ თავიანთი ლექსიკის გამო
დიახ, ზოგჯერ მაცდურია ბუნდოვანი სიტყვით ტრაბახი, მაგრამ პრინსტონმა 2012 წელს ჩაატარა ფართომასშტაბიანი კვლევა და აღმოაჩინა, რომ რთული სიტყვების გამოყენება ხშირად აიძულებს ადამიანებს იფიქრონ, რომ ისეთი ჭკვიანი არ ხარ, როგორც გგონია.
ექსპერიმენტების ერთ სერიაში მკვლევარებმა შეარჩიეს სოციოლოგიური დისერტაცია დიდი რაოდენობით „რთული“ და ბუნდოვანი სიტყვებით და შექმნეს გამარტივებული ვერსია მათი ჩანაცვლებით. შემდეგ მათ სთხოვეს სტენფორდის 35 სტუდენტს წაეკითხათ ნაშრომი და შეაფასონ რამდენად ჭკვიანი იყო ავტორი. შედეგებმა აჩვენა, რომ გამარტივებული ვერსია აღიქმებოდა ნაკლებად რთულად და ავტორი უფრო ჭკვიანი ჩანდა. გასაკვირი არ არის, რომ ახლა სტენდი კომიკოსებს ეძახიან.
ყურებას არ გაურბიან
ნებისმიერი მკვლევარისთვის საყვარელი თემაა, თუ როგორ მოქმედებს თვალის კონტაქტი თანამშრომლობაზე. ერთ ექსპერიმენტში მათ აიღეს 182 წყვილი ადამიანი და ერთ პარტნიორს მიეცა დავალება გამოჩენილიყო ჭკვიანი და კომპეტენტური, მეორეს კი არანაირი კონკრეტული მითითება. შემდეგ წყვილებმა განიხილეს გარკვეული თემები ხუთი წუთის განმავლობაში და შეაფასეს თავიანთი პარტნიორი ინტელექტის მიხედვით. ისინი, ვინც თვალის კონტაქტს უკეთესად ქმნიდნენ, ჭკვიანად ითვლებოდნენ! უფრო მეტიც, ეს რეალურად დაკავშირებულია კვლევის მონაწილის რეალურ IQ-თან. გსურთ განათლებული გოგოს შთაბეჭდილება დატოვოთ? არ დაკარგოთ კონტაქტი თანამოსაუბრესთან.
იდეალურ სამყაროში ყველა, ვისთანაც ჩვენ შეხება გვაქვს, იქნება კარგი, კეთილი, თანაგრძნობი, გამჭრიახი და გულუხვი ადამიანი. ისინი ჩვენს ხუმრობებზე იცინიან, ჩვენ კი მათზე. ჩვენი ცხოვრება წარიმართება სრულ ჰარმონიაში ჩვენს გარშემო არსებულ სამყაროსთან, რომელშიც არავინ იქნება გაბრაზებული ან ცილისწამება სხვებზე. მაგრამ, როგორც უკვე მიხვდით, სამყარო, რომელშიც ჩვენი ცხოვრება მიმდინარეობს, შორს არის იდეალურისგან.
ზოგიერთი ადამიანი უბრალოდ გვაგიჟებს, თავის მხრივ, ჩვენ თვითონ შეგვიძლია გავგიჟოთ სხვები. ჩვენ არ მოგვწონს ისინი, ვინც სხვების მიმართ სასტიკი არიან, ავრცელებენ ჭორებს, ცხვირს იჭერენ ჩვენს საქმეებში, ან უბრალოდ არ ესმით ჩვენი ჭკუა, მაგრამ ველოდებით, რომ ვაფასებთ მათ ხუმრობებს.
დიდი ალბათობით, მოგიწია ფიქრი იმაზე, შესაძლებელია თუ არა ობიექტური დარჩენა იმ ადამიანებთან მიმართებაში, რომლებიც გამუდმებით გაღიზიანებენ და მათთან, ვისთან ერთადაც ერთ მაგიდასთან ზიხარ, და როგორ ისწავლო მეგობრული დამოკიდებულების შენარჩუნება ყველას მიმართ, ვისაც შეხვდები. ცხოვრების გზაზე.
რობერტ სატონის (სტენფორდის უნივერსიტეტის პროფესორის) თქმით, სრულყოფილ სამყაროშიც კი შეუძლებელია ჯგუფის შექმნა, რომელიც მოიცავს მხოლოდ იმ ადამიანებს, რომელთა მოწვევაც გსურთ მწვადზე. ამ მიზეზით, ჭკვიან ადამიანებს ხშირად უწევთ კონტაქტში შემოსვლა მათთვის განსაკუთრებით სასიამოვნო ადამიანებთან.
და ასე აკეთებენ:
1. ისინი ხვდებიან, რომ ყველას არ მოეწონება ისინი.
ჩვენ ხშირად ვხვდებით იმ რწმენის ხაფანგში, რომ ჩვენ პრაქტიკულად უნაკლოები ვართ და ამიტომ უნდა მოვიწონოთ ყველას, ვისაც შევხვდებით. მაგრამ თქვენ არ შეგიძლიათ თავიდან აიცილოთ რთული ადამიანების შეხვედრა, რომლებიც გააკრიტიკებენ ყველაფერს, რასაც აკეთებთ. ჭკვიან ადამიანებს ეს ესმით. მათ ასევე ესმით, რომ კონფლიქტური სიტუაციების მიზეზი არის ღირებულებითი სისტემების განსხვავება.
დიდი ალბათობით, ადამიანი, რომელიც არ მოგწონთ, სულაც არ არის ცუდი. და თქვენი გაღიზიანების მიზეზი არის ის, რომ თქვენ გაქვთ მასთან განსხვავებული ცხოვრებისეული ღირებულებები, რაც ქმნის გაუგებრობას. მაგრამ გააცნობიერე, რომ ყველას არ მოსწონხარ და ყველას არ მოსწონხარ ღირებულებითი სისტემების განსხვავების გამო, შეძლებ ემოციების გარეშე შეაფასო სიტუაცია. ეს საშუალებას მოგცემთ იპოვოთ საერთო ენა.
2. ისინი მოითმენენ, ვიდრე უგულებელყოფენ მათ, ვინც არ მოსწონთ.
ბუნებრივია, შეგიძლიათ თვალი დახუჭოთ პიროვნების რეგულარულ კრიტიკაზე, მის ბრტყელ ჭკუაზე და მის გამაღიზიანებელ კომპანიაზე, მაგრამ მსოფლიოში არაფერია უარესი, ვიდრე თქვენი გაღიზიანების დაუსრულებლად დათრგუნვა. ცხადია, რომ საკუთარი საზოგადოების დაკისრების გადაჭარბებული სურვილი იწვევს კიდევ უფრო უარეს შედეგს, ვიდრე ადამიანს ასეთი მცდელობა რომ არ გაეკეთებინა.
მაგრამ მაინც ძალიან სასარგებლოა შენს გვერდით ადამიანი, რომელსაც შენგან განსხვავებული თვალსაზრისი აქვს. ეს ის ხალხია, რომელიც გვაძლევს საშუალებას, მყარად დავდგეთ მიწაზე და არ ვაკეთოთ სისულელე. რა თქმა უნდა, რთულია, მაგრამ მათ უნდა გაუძლო.
ხშირად ისინი ჩვენს მიმართ გამომწვევად იქცევიან, მაგრამ სწორედ ეს ადამიანები გვაძლევენ საშუალებას გავაფართოვოთ ჩვენი მსოფლმხედველობა. არ დაგავიწყდეს, რომ არც შენ ხარ სრულყოფილი, მაგრამ, ამასობაში, ხალხი გითმენს.
3. თავაზიანი არიან მათ მიმართ, ვინც არ მოსწონთ.
როგორი გრძნობაც არ უნდა გქონდეთ ვინმეს მიმართ, ეს ადამიანი პირველ რიგში მოგერიდებათ თქვენი მოპყრობით და ზუსტად ასე მოგექცევათ. თუ მის მიმართ უხეში ხართ, მაშინ ის ალბათ უხეში დაგიბრუნდებათ. არ დაგავიწყდეთ, რომ თუ პატივისცემით მოიქცევით, გარშემომყოფები აუცილებლად მოითმენენ თქვენ მიმართ.
თქვენი გრძნობების კონტროლის უნარი ძალიან მნიშვნელოვანი უნარია. თქვენ უნდა შეძლოთ შესაფერის მომენტში იმის დემონსტრირება, რომ ძალიან აფასებთ მის პროფესიულ თვისებებს და პატივს სცემთ მას, როგორც პიროვნებას. ეს საშუალებას მოგცემთ სწრაფად მოაგვაროთ კონფლიქტური სიტუაციები.
4. მათ ყოველთვის იციან, რას უნდა ელოდონ.
ადამიანები ხშირად აყენებენ ზღვარს სხვებისთვის ძალიან მაღლა. ანუ, ჩვენ ველით, რომ გარკვეულ გარემოებებში, სხვები შეასრულებენ ზუსტად იგივე მოქმედებებს, რასაც ჩვენ თვითონ გავაკეთებდით, ან იტყვიან იმას, რისი თქმაც ჩვენ თვითონ შეგვიძლია. ანუ რისი მოსმენა გვინდა. მაგრამ ეს შეუძლებელია.
თითოეულ ადამიანს აქვს საკუთარი ხასიათის თვისებები, რომელზედაც დამოკიდებულია მისი ქმედებები და სიტყვები. სხვებისგან იგივე ქმედებების მოლოდინი ნიშნავს თითქმის 100% იმედგაცრუებას.
თუ ადამიანი თქვენში ერთსა და იმავე ნეგატიურ ემოციებს აღძრავს, მაშინ ჯობია თქვენი მოლოდინები გადაამოწმოთ. ჭკვიანი ხალხი ამას ყოველთვის აკეთებს. ამიტომ, იმ ადამიანის ქმედებები, რომლებიც არ მოსწონთ, მათთვის არასოდეს არის მოულოდნელი.
5. ისინი პირველ რიგში საკუთარ თავზე ამახვილებენ ყურადღებას.
თქვენ და მხოლოდ თქვენ შეგიძლიათ სრულად გაიგოთ საკუთარი თავი. აუცილებელია ემოციების გაკონტროლება ადამიანთან შეხებისას, რომელიც გაღიზიანებს. იმის ნაცვლად, რომ დაფიქრდეთ გაღიზიანების გრძნობებზე, შეეცადეთ გაიგოთ, რატომ გაქვთ ეს რეაქცია.
ხშირად ჩვენ არ მოგვწონს სხვებში ის, რაც არ მოგვწონს საკუთარ თავში. ამას გარდა, ამ ხალხმა ეს ღილაკი შენში არ ჩადო, მხოლოდ დააჭირეს.
გაანალიზეთ თქვენი ქცევის მოტივები და შემდეგ შეძლებთ გააკონტროლოთ თქვენი რეაქცია და შეცვალოთ კიდეც. არ დაგავიწყდეთ: უფრო ადვილია საკუთარი თავის შეცვლა, ვიდრე სხვა ადამიანები.
6. ისინი ჩერდებიან ღრმა ამოსუნთქვისთვის.
არის რაღაცეები, რაც ყოველთვის გაღიზიანებს. შეიძლება ვისაუბროთ თანამშრომელზე, რომელიც მუდმივად აცდენს ვადებს, ან ადამიანზე, რომელიც ცუდად ხუმრობს. შეეცადეთ დაადგინოთ, რა იწვევს თქვენს გაღიზიანებას და ვინ აჭერს თქვენს ღილაკებს, რათა მზად იყოთ ამისთვის.
თუ მზად ხართ შეაჩეროთ და შეამციროთ ადრენალინის დონე სისხლში, შემდეგ კი „თავზე გადახვიდეთ“, თქვენ შეძლებთ მოლაპარაკებას და არგუმენტირებდეთ თქვენს იდეებს. ღრმად ამოსუნთქვით და ოდნავ უკან დახევით, შეგიძლიათ სამუშაო მდგომარეობაში ჩახვიდეთ და საქმეები ცივი თავით დაიწყოთ.
7. გამოხატავენ თავიანთ სურვილებს.
თუ გარკვეული ადამიანები გამუდმებით გიბიძგებენ, მშვიდი ტონით აუხსენით, რომ მათი დამოკიდებულება მიუღებელია. მაგრამ ამისათვის უბრალოდ არ გამოიყენოთ საბრალდებო ფრაზები - უმჯობესია გამოიყენოთ შემდეგი კონსტრუქცია: "როცა შენ..., მაშინ მეჩვენება...".
მაგალითად: „როდესაც შეკრებაზე ჩემი გამოსვლისას ყურადღება გაფანტული, მეჩვენება, რომ არ აფასებ ჩემს შრომას“. შემდეგ შეაჩერეთ პასუხის მოლოდინში. შესაძლოა ამ ადამიანმა უბრალოდ არასწორად გაიგო და იფიქრა, რომ თქვენ უკვე დაასრულეთ თქვენი გამოსვლა.
8. ქმნიან მანძილს.
თუ ყველა გამოყენებულმა მეთოდმა შედეგი არ გამოიღო, ჭკვიანი ადამიანები გარკვეულ დისტანციას ტოვებენ მათ შორის და რაც აღიზიანებს. ბოდიში მოიხადე და გააგრძელე. თუ ეს ყველაფერი ოფისში ხდება, გადადით სხვა ოთახში ან დაჯექით საკონფერენციო მაგიდის მოპირდაპირე ბოლოში.
გარკვეულ მანძილზე დარჩენით და პერსპექტივის არსებობით, თქვენ შეძლებთ მხოლოდ იმ ადამიანებთან ურთიერთობას, რომლებიც მოგწონთ და არ ინერვიულოთ მათთან ურთიერთობაზე, ვინც გაღიზიანებთ.
ბუნებრივია, სიტუაცია ბევრად უფრო მარტივი იქნებოდა, თუ სამუდამოდ გამორიცხავ ადამიანებს, რომლებიც არ მოგწონს შენი ცხოვრებიდან. მაგრამ, სამწუხაროდ, ცხოვრება ბევრად უფრო რთულია.
